Trainee Sales (w/m/d) B2B Software / ERP

1965 in Krefeld gegründet | 500+ digitalisierte Kunden | 1.500+ realisierte Projekte

Als zuverlässiger Digitalisierungspartner für klein- und mittelständische Unternehmen begleiten wir die digitale Transformation unserer Kunden hochprofessionell – mit einem erstklassigen Service auf Augenhöhe. Hierfür setzen wir auf ein starkes vielfältiges Team mit breit gefächerten Kompetenzen. Wir sind technologisch hochspezialisiert auf ERP-Softwareberatung sowie ganzheitliche IT-Lösungen und zählen inzwischen zu den größten und erfolgreichsten Microsoft-Solutions-Partnern weltweit.

• Intensive 12-monatige Traineephase mit zielgerichteten Schulungen und Trainings im Hinblick auf deine anschließende Zielposition im Sales
• Einführung in unsere ganzheitliche ERP-Lösung unitop und das damit verbundene Produktportfolio von Microsoft
• Einarbeitung in unsere Vertriebsstruktur (Neukundenvertrieb und Bestandskundenbetreuung) sowie das Kennenlernen verschiedener Kundenzielgruppen (Handel, Industrie, NPO und Altersversorgung)
• Übernahme erster eigener Vertriebsverantwortung im B2B‑Neukundenvertrieb bspw. bei der Identifikation und Gewinnung von Neukunden
• Ausbau digitaler Vertriebswege (z.B. Webinare, Messen etc.) sowie aktive Unterstützung bei Business Development Aktivitäten
• Qualifizierung und strukturierte Bearbeitung eingehender Inbound-Leads im B2B Sales zur Sicherstellung einer hohen Vertriebsqualität und optimalen Weiterverfolgung potenzieller Kunden
• Pflege, Aktualisierung und sorgfältige Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten und Leads in unserem CRM-System zur Sicherstellung einer transparenten und effizienten Vertriebsarbeit
• Eigenständige Durchführung von Erstgesprächen mit potenziellen Neukunden, inklusive Bedarfsermittlung und erster Präsentation unserer Lösungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Sales, Marketing, Wirtschaftsinformatik oder aus dem MINT-Umfeld
• Idealerweise erste vertriebliche Praxiserfahrung im Rahmen von Praktika oder anderen Tätigkeiten
• Starkes Interesse an der Digitalisierung und neuen Technologien sowie ein gutes technisches Verständnis
• Ausgeprägte Kundenorientierung, starke kommunikative Fähigkeiten sowie gutes Verhandlungsgeschick
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1)
• Flexibilität und die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen

• Über unser ausgezeichnetes Traineeprogramm in die Festanstellung (unbefristeter Arbeitsvertrag)
• Festen Mentor & Branchen Coaches, die Dich perfekt auf die spätere Aufgabe vorbereiten
• Erste Projektaufgaben und Kundeneinsätze bereits nach wenigen Monaten
• Flexibles Arbeitszeitmodell mit Home-Office-Möglichkeit für eine optimale Balance
• Kontinuierliche Kompetenzsteigerung durch interne/externe Trainings im Rahmen unseres Learning-Konzeptes (z.B. Grundlagen Programmierung)
• Regelmäßige Teamevents (After Work Events, Sportgruppen, Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Aussicht auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung