Trainee Vertriebscontrolling

Seit über 125 Jahren für die Umwelt. Die Jakob Becker Gruppe ist ein modernes und umweltbewusstes Familienunternehmen. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitern an 69 Standorten bieten wir innovative und nachhaltige Lösungen in allen Bereichen der Recycling- und Entsorgungswirtschaft. Wir bieten unseren Mitarbeitern anspruchsvolle Herausforderungen und eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Hier können sie sich entfalten und weiterentwickeln.

Sie möchten Teil unseres familiengeführten Unternehmens werden und einen wichtigen Beitrag zur Umwelt leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir suchen in Vollzeit zum nächstmöglichen Einsatz einenqualifizierten und motivierten

Trainee im Vertriebscontrolling

Ihre Aufgabengebiete:

• Analyse, Steuerung und Aufbereitung von Vertriebskennzahlen (KPIs)
• Professionelle inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Vertriebsmeetings sowie strukturierte Dokumentation der Ergebnisse Entwicklung,
• Pflege und Weiterentwicklung von Nachkalkulations- und Controlling-Tools
• Konzeption, Begleitung und Analyse komplexer Maßnahmen zur Geschäftsförderung und Vertriebsoptimierung
• Mitwirkung an der Planung und Umsetzung komplexer Maßnahmen zur Geschäftserweiterung
• abteilungsübergreifende und enge Zusammenarbeit zur Verknüpfung vertriebsrelevanter Themen

Ihre Qualifikationen und persönliche Fähigkeiten:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Starkes Zahlenverständnis sowie analytisches und strukturiertes Denkvermögen
• Hohes Interesse daran, Vertriebsprozesse transparent zu machen und weiterzuentwickeln
• Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich in komplexe betriebliche Abläufe einzuarbeiten
• Ausgeprägte Fähigkeit, Themen aus unterschiedlichen Abteilungen sinnvoll zu verknüpfen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
• Führerschein der Klasse B

Ihr Arbeitsplatz bei uns:

• Anwesenheitsprämie
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Guthabenkarte
• Corporate Benefits
• 28 Tage Urlaub, ab Tage Urlaub
• Mitarbeiterevents
• Aus- und Weiterbildung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• jährliche Weihnachtsfeiern
• Prämie bei Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich online bei uns. Ihr Ansprechpartner ist:

Maria Zimmermann
Personalreferentin
Tel: -0