Trainer:in - Digitale Verkaufs- und Vertriebsstrategie (m/w/d)

Overview

Trainer:in - Digitale Verkaufs- und Vertriebsstrategie (m/w/d) / Recruiterin für den Bereich Trainermanagement bei WBS GRUPPE

Als Honorartrainer:in im Bereich Digital Business Development der WBS TRAINING AG bist du verantwortlich für den Lernerfolg und die Motivation unserer Teilnehmenden. In deiner Rolle verstehst du dich als Coach, der die Lernenden im Flipped-Classroom-Modell in ihren individuellen Lernprozessen begleitet und unterstützt.

Dazu gehört:

• Du förderst die aktive Auseinandersetzung mit den Lerninhalten sowie deren praktische Anwendung
• Du regst die Gruppe in innovativen Formaten zum Austausch über das Gelernte an
• Du motivierst die Teilnehmenden und sorgst für ein gutes Lern- und Arbeitsklima
• Du betreust die individuelle Bearbeitung der Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektarbeit + Bewertung der Projektarbeit
• Du unterstützt bei der (Weiter-)Entwicklung des Produkts
• Du unterrichtest aus dem Homeoffice
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Trainingssprache Deutsch (C2)

Du begegnest all deinen Mitmenschen auf Augenhöhe und hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digital Business Development (2 Jahre +).

Moderne technologiebasierte Weiterbildung, gepaart mit den Skills moderner Unterrichts- und empathischer Lernbegleitung, sind dein Metier.

Idealerweise wünschen wir uns folgendes von dir:

• Umfangreiche Kenntnisse im Bereich digitale Projektentwicklung und Projektmanagement im KI-Zeitalter
• Wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder berufliche Erfahrung, um das Modul "Digitale Verkaufs- und Vertriebsstrategie" zu unterrichten

Fundiertes Wissen zu modernen Vertriebsansätzen wie USP im Vertrieb, Vertrieb 4.0 und KI

im Vertrieb

Fähigkeit, digitale Vertriebskanäle zu definieren, bewerten und Kosten zu kalkulieren

Erfahrung mit Ideal Customer Profiles, Buying Center Analysen & Messaging

Know-how in der Definition von Verticals sowie im Umgang mit Sales Engagement

Plattformen und Methoden

Erfahrung mit CRM-Tools wie Hubspot oder Salesforce

• Erfahrung im effizienten Einsatz von KI-Tools wie ChatGPT+ und anderen Tools im eigenen Arbeitsbereich
• Bitte füge Deiner Bewerbung eine Liste aller Projekte an, in welchen Du mit KI-Tools gearbeitet hast und beschreibe kurz, welche KI-Tools Du wofür im jeweiligen Projekt genutzt hast.
• Mehrjährige Berufserfahrung als Online-Trainer:in, idealerweise auch im Umfeld von geförderter Weiterbildung
• Anwendung innovativer didaktischer Methoden zur Aktivierung der Lernenden in den synchronen Online-Phasen
• Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team

ARBEITEN MIT SINN. Entwickle dich selbst und andere weiter | Individuelle Potentialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten

ZUVERLÄSSIGKEIT. Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung

WORK-LIFE-BALANCE. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten

DIGITALES ARBEITEN. Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld

WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Transparente Kommunikation | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent

PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Profitiere von vergünstigten Seminaren | Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO)

*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.

Fachbereiche: Pädagogik | Digitale Transformation

Die personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter ein. Wir freuen uns besonders auf Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen körperlichen und geistigen Fähigkeiten, verschiedener sozialer oder ethnischer Herkunft, Religion/Weltanschauung, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität und verschiedenen Alters! Sprich uns bei Fragen gerne an.

Hinweis: Die nachfolgenden Listings beziehen sich auf weitere ausgeschriebene Positionen und Standorte.

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