Trockenbaumonteurinnen / Trockenbaumonteure (m/w/d)

Über uns

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.300 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum von der Abfallentsorgung über die Grünflächenpflege und das Immobilienmanagement bis hin zum Brücken- und Kanalbau. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.

High Five statt Ellenbogen! Für unser Team Service Teams Immobilien, Betriebshöfe Huckingen und Walsum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Trockenbauarbeiten in öffentlichen Gebäuden
• Errichtung von nicht tragenden Innenwänden, Decken- und Wandverkleidungen
• Montage von Trockenbauelementen wie Gipskartonplatten und Schallschutzkonstruktionen
• Dämm- und Isolierarbeiten
• Ausführung von Spachtel- und Schleifarbeiten zur Vorbereitung für Maler- und Oberflächenarbeiten
• Zusammenarbeit mit anderen Gewerken
• Mitwirkung bei Umbau- und Sanierungsmaßnahmen
• Reparatur- und Ausbesserungsarbeiten im Rahmen der Gebäudeunterhaltung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise zur Trockenbaumonteurin / zum Trockenbaumonteur
• Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
• Eine sorgfältige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden ihr Profil ab
• Sie sind in Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

Gehalt

Das Gehalt entspricht Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA.

Kontakt

Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Herrn Gökkol (Arbeitsgruppenleiter) telefonisch unter . Für alle weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruitingteam unter zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.

Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechend vorliegenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.