Verwaltungsmitarbeiter im Gesundheitswesen

Stellenumfang:

Teilzeit (15,00 Stunden)

Vertragsart:

Unbefristet

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellen-ID:

35906

Eingruppierung:

Anlage 02, Gruppe 06B bis 05C - zum AVR-Rechner

Arbeitsort:

Caritas ambulante Pflege Ebersberg, Bahnhofstraße 1, 85567 Grafing

Ingrid Veigl

Ambulanter Pflegedienst Ebersberg/Grafing

Wir sind...

ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Patient*innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung.

Sie sind verantwortlich für...

• allgemeine Organisations- und Verwaltungstätigkeiten in der Einrichtung
• die Bearbeitung und Nachverfolgung offener Posten
• den persönlichen und telefonischen Kontakt mit Klienten, Angehörigen und Kassen
• die Erstellung der monatlichen Abrechnung an Klienten, Kranken- und Pflegekassen
• die Zuarbeit und Unterstützung der Pflegedienstleitung
• die Aufbereitung relevanter Daten für die internen Schnittstellen

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

• eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert haben.
• sich bereits Fachwissen im Gesundheitswesen angeeignet haben.
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen besitzen (MS Office 365)
• aktiv und freundlich auf Ihre Mitmenschen zugehen sowie eine zielgerichtete, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise pflegen
• eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
• sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

• Wertschätzung:

• Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt

Work-Life-Balance

• 30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche

Vergütung und Zusatzangebote

• eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)
• eine Kinderzulage, wenn die Voraussetzungen nach Anlage 1 V AVR erfüllt sind (90,00 Euro pro Kind, gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)
• überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge

Fachliche und persönliche Entwicklung

• bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr
• Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten

Wohlbefinden und Resilienz

• durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an

Mobilität:

• die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen
• Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)

Weitere Leistungen finden Sie hier

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.

Ambulanter Pflegedienst Ebersberg/Grafing

Bahnhofstraße 1, 85567 Grafing

Ansprechpartner/-in: Ingrid Veigl