Volljurist / Volljuristin (w/m/d) im Bereich Rechtsbehelfsverfah-ren/Ordnungswidrigkeiten der A[...]

Volljurist / Volljuristin (w/m/d) im Bereich Rechtsbehelfsverfahren/Ordnungswidrigkeiten der Abteilung Prüfdienste (Besoldungsgruppe A14 HBesG / EG 14 TV EntgO-DRV)

Die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main ist der größte Sozialversicherungsträger in Hessen. Sie betreut rund 2,4 Millionen Versicherte, 580.000 Rentnerinnen und Rentner sowie über 115.000 Arbeitgeber. Bei Fragen rund um Rente, Rehabilitation und Prävention sowie Altersvorsorge ist sie die regionale Ansprechpartnerin in Hessen.

Standort und Bewerbungsfrist

Arbeitsort: Altenhainer Straße 1, 61462 Königstein im Taunus
Bewerbungsfrist:
Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben

• Leitung eines Referates mit fachlicher Zuständigkeit im Bereich Rechtsbehelfe / Ordnungswidrigkeiten aus Arbeitgeberprüfungen (28p SGB IV) und Prüfungen unmittelbarer Beitragszahler (212a SGB VI) mit Personalverantwortung für diesen Arbeitsbereich
• Wahrnehmung von Terminen bei den hessischen Sozialgerichten, den Landessozialgerichten und beim Bundessozialgericht
• Aufbereitung und Beurteilung komplexer juristischer Sachverhalte aus dem Themenbereich des Prüfdienstes
• Durchführung interner und externer Schulungsveranstaltungen

Profil

• Abschluss als Volljurist (m/w/d) mit zwei Staatsexamina. Mindestpunktewert von 13 Punkten in beiden Prüfungen. Wünschenswert sind Verwaltungserfahrung sowie Erfahrung in der Personalführung.
• Gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit zur zügigen Einarbeitung in fremde Rechtsgebiete
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
• Präzises mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
• Kooperationsbereitschaft sowie sicheres Auftreten auch im Rahmen der Prozessvertretung
• Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung insbesondere in die Vorschriften des SGB, des SGG und angrenzende Rechtsgebiete sowie in die erforderlichen technischen Verfahren
• Mitwirkung bei strategischen und fachübergreifenden Themen und Projekten
• Eine aufgeschlossene, kommunikative und sozial kompetente Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und mit Entscheidungsfreude sowie Loyalität punktet

Wir bieten

• Ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
• Die Vergütung beträgt je nach Berufserfahrung 5.003,84 € bis 7.132,13 € brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung von 60 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Eine individuelle Einstufung erfolgt bei Einstellung.
• 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
• Beim Geburtstag an einem Werktag erhält man die halbe Arbeitszeit geschenkt
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
• Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
• Die Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
• Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
• Jobticket Deutschland
• Aktionen zur Gesundheitsförderung
• Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• Auszeichnung mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ für ihre familienbewusste Personalpolitik

Important note

Bitte beachten Sie, dass ein gültiges Arbeitsvisum für Deutschland für Nicht‑EU-Bürger erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültiges Arbeitsvisum und ausreichende Deutschkenntnisse werden leider nicht berücksichtigt.