Vorstandsvorsitzender mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d)

Sie sind stark für Menschen und suchen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen?

Dann haben wirbestimmt das Richtige für Sie! Im Rahmen der Nachfolgeplanung im zweiköpfigen Vorstand ist zum die Position des Vorstandsvorsitzenden mit kaufm. Schwerpunkt (w/m/d) neu zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• In einem 2-köpfigen Vorstand tragen Sie gemeinsam die Gesamtverantwortung für die Johannes-Diakonie und ihre Tochtergesellschaften und werden dabei satzungsgemäß vom Verwaltungsrat unterstützt, der den Vorstand berät und begleitet.
• Mit Ihrem Vorstandskollegen und in enger Abstimmung mit den Mitgliedern des Leitungskreises (Geschäfts- und Zentralbereichsverantwortliche) leiten Sie den Unternehmensverbund in konzeptioneller, personeller und betriebswirtschaftlicher Hinsicht in einer Matrixorganisation.
• Gemeinsam sind Sie im Vorstandsteam für die Festlegung der strategischen Ziele und die Unternehmenspolitik zuständig.
• Miteinander übernehmen Sie die Ausgestaltung der Sozialraumorientierung und steuern die bedarfsgerechte Weiterentwicklung der Johannes-Diakonie.
• In Ihrer Verantwortung liegen die Steuerung und Sicherstellung des betriebswirtschaftlichen Erfolgs des Unternehmensverbundes.
• Mit Ihrem Vorstandskollegen übernehmen Sie die an der Matrixorganisation orientierte öffentliche Vertretung der Johannes-Diakonie.

Ihre Stärken:

• Sie verfügen über eine akademische Qualifikation in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar und mehrjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen Steuerung eines sozialwirtschaftlichen Komplexträgers.
• Ihre fundierte kaufmännische Expertise und mehrjährige Führungserfahrung befähigen Sie, die Leitung der Johannes-Diakonie und die Aufsicht ihrer Tochtergesellschaften zu übernehmen.
• Als erfahrene Führungspersönlichkeit pflegen Sie einen wertschätzenden und partizipativen Führungsstil und arbeiten vertrauensvoll mit Ihrem Vorstandskollegen, der zweiten Leitungsebene, dem Verwaltungsrat sowie weiteren Mitarbeitenden zusammen.
• Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsstärke, Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz, Ihre Teamfähigkeit und Ihr analytisches Denken aus.
• Sie sind Mitglied in einer der ACK angehörigen Kirchen und gestalten die diakonische Identität der Johannes-Diakonie aktiv mit.
• Ihr Verhandlungsgeschick, Ihr unternehmerisches und strategisches Denken und Handeln sowie Ihre Moderationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Unsere Stärken:

• Verantwortung – Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Funktion und steuern Sie ein wirtschaftlich gesundes sowie innovatives Sozialunternehmen.
• Kultur – Profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur und hoch motivierten Mitarbeitenden.
• Gestaltungsspielraum – Nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum und gestalten Sie die Weiterentwicklung der Johannes-Diakonie.

Ist Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

FürRückfragen und Informationenzur Position und zum Prozessablauf stehen Ihnen unserePersonal- und Managementberater*innen dercontec Gesellschaft für Organisationsentwicklung mbHgerne zur Verfügung. Wirsichern Ihnenabsolute Vertraulichkeitin Bezug auf den gesamten Bewerbungsprozess zu.

Bewerbungen bitte ausschließlich per Mail an:

Celine Horn

Burak Karakus

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