Werkstudent Recruiting & Personal (m/w/d)

Als Spezialisten für die Überlassung und Vermittlung gewerblicher Hilfs- und Fachkräfte im Handel und der Logistik, in Handwerk und Technik sowie im kaufmännischen und sozialen Bereich kennen wir den lokalen Markt bis ins Detail. Unser Fokus liegt auf erstklassiger Qualität, echter Wertschätzung für unsere Mitarbeitenden und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden auf Augenhöhe.

Bei uns bekommst du die Chance, praktische Erfahrungen zu sammeln, Verantwortung zu übernehmen und deine Skills im Recruiting und Vertrieb weiterzuentwickeln. In unserer JOB AG Niederlassung in Würzburg kannst du als Werkstudent Recruitingerfolge mit echter Nähe zu Menschen verbinden. Du unterstützt dabei, nachhaltige Beziehungen zu Kandidaten und Unternehmen aufzubauen und bringst beide gezielt zusammen. Dein Beitrag schafft echte Lernmomente und sichtbare Erfolge für Kunden und Kandidaten. Werde ab sofort Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns für unsere Kunden und Kandidaten Sehr. Gute. Arbeit.!

Werkstudent Recruiting & Personal.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unsere Würzburger Niederlassung in allen Belangen des Tagesgeschäfts, vor allem im Recruiting, der Betreuung unserer Mitarbeitenden im Kundeneinsatz und in anfallenden administrativen Tätigkeiten.
• Mit deiner sorgfältigen Arbeitsweise unterstützt du uns bei der Erstellung von Kandidatenprofilen für unsere Kundenaufträge, hilfst bei der Erstellung von Arbeitsverträgen pflegst die Personalakten unserer Mitarbeitenden im Kundeneinsatz.
• Mithilfe deiner guten Organisationsfähigkeiten bereitest du neben externen Terminen auch interne Meetings vor und nach und weißt, wie du deine Aufgaben gut priorisierst um nicht den Überblick zu verlieren.
• Welche Recruitingkanäle für die verschiedene Kundenaufträge und Qualifikationen (Entgeltgruppen 1-3) gut funktionieren, zeigen wir dir im Tagesgeschäft.
• Deine kommunikative Art hilft dir dabei Interviews zu führen sowie Kandidaten auf passende Kundenaufträge zu matchen und du lernst, wie du deine rekrutierten Kandidaten durch den gesamten Bewerbungsprozess coachst.
• Für den besonderen Nervenkitzel bringen wir dir gerne bei, wie man neue Kunden akquiriert und zu Bestandskunden ausbaut.

Dein Profil

• Du bist an einer anerkannten Hochschule ordentlich immatruliert, studierst noch mindestens 2 Semester und kannst zwischen 16 und 20 Stunden/Woche arbeiten.
• Idealerweise hast du in der Vergangenheit bereits Erfahrung in dienstleistungsorientierten Nebenjobs sammeln können.
• Telefonieren ist Trumpf: Du darfst keine Scheu vor einem Job haben, der regelmäßig am Telefon stattfindet.
• Deine Deutschkenntnisse bewegen sich auf dem Level B2/C1, da du täglich mit Kandidaten sicher kommunizieren musst.

Wir bieten Dir

• Arbeitszeiten, die sich an deinen Stundenplan in der Uni anpassen.
• 30 Tage Urlaub (bei Zugrundelegung einer Fünf-Tage-Woche)
• Ein Lohn von 15-16 EUR/Stunde
• Regelmäßge Feedbackgespräche für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Einen unkomplizierten Bewerbungsprozess: Dein Lebenslauf und deine aktuelle Immatrikulationsbescheinung reichen im ersten Schritt aus.
• Einblicke in die Arbeit eines gut etablierten, mittelständischen Personaldienstleisters

Gute Aussichten für Deine Zukunft! Bewerbe Dich noch heute.