Wir suchen gewerblich-technische Fachkräfte

Wir suchen gewerblich-technische Fachkräfte

Du bist technisch versiert und suchst eine neue Herausforderung?
Ob als Monteur, Techniker oder Ingenieur (m/w/d) – bei RheinNetz warten spannende Aufgaben rund um die sichere und nachhaltige Energieversorgung auf dich.

Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas.

Diese Ausschreibung ist deine Chance, schon jetzt den ersten Schritt zu machen: In 2026 entstehen bei RheinNetz zahlreiche neue technische Stellen – bewirb dich initiativ und sei ganz vorne mit dabei!

Was dich erwartet

• Vielfältige technische Aufgaben – von Netzbau über Instandhaltung bis hin zu innovativen Projekten
• Abwechslungsreiche Aufgaben im Netzbau, in der Instandhaltung und bei der Störungsbeseitigung
• Einsatz moderner Technik – von digitalen Messgeräten bis zu innovativen Arbeitsprozessen
• Verantwortung für Versorgungssicherheit: Du sorgst dafür, dass Strom und Gas zuverlässig ankommen
• Teamspirit – wir arbeiten gemeinsam, unterstützen uns und feiern Erfolge zusammen
• Sicherheit und Perspektive – ein Job mit Sinn und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. als
  • Elektroniker (m/w/d)
  • Mechatroniker (m/w/d)
  • Anlagenmechaniker (m/w/d)
  • Rohrleitungsbauer (m/w/d)
  • Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)
  • Gas-/Wasserinstallateur (m/w/d)
• Ergänzend hast du (je nach Funktion) eine Weiterbildung / Qualifikation als
  • Techniker oder Meister (m/w/d)
• Du packst an, bist zuverlässig und qualitätsbewusst – und gibst dein Know-how gerne weiter
• Du suchst nicht nach Problemen, sondern nach Wegen, sie clever zu lösen – praxisnah, sicher und wirtschaftlich
• Teamarbeit ist für dich selbstverständlich. Du kannst klar kommunizieren und du schätzt ein faires Miteinander
• Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein (z.B. Klasse B), wenn du im Außendienst oder im Netz unterwegs bist
• Bereitschaft zu Rufbereitschafts-, Schicht- oder Einsatzdiensten – je nach Funktion
• Spaß an Arbeitssicherheit und ein Bewusstsein für Verantwortung in der kritischen Infrastruktur

Darum RheinNetz

Unsere Stellen werden gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet.

Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreicheSonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.

Weiterbildung

Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.

Sicherer Arbeitsplatz

Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Klimafreundlich unterwegs

Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.

Unternehmenskultur

Kölsches Traditionsunternehmen mit Innovationsgeist.

Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.

Kinderbetreuung

Betriebskita (7:00-18:00 Uhr), Feriencamps und Notfallbetreuung.

Jetzt bewerben!

Schnell, einfach, online - auch per XING oder LinkedIn.

Deine Entwicklung zählt:
Weiterbildung und Benefits bei uns

In unserem Bereich technischer Netzservice legen wir großen Wert auf Effizienz, Transparenz und Teamwork. Hier kannst du deine Ideen einbringen und in einem dynamischen Umfeld dazu beitragen, unsere Unternehmensziele zu erreichen. Ein kollegiales Miteinander und offene Kommunikation stehen bei uns im Vordergrund.

Deine Vorteile, unsere Kultur:
Gemeinsam das Netz von morgen gestalten

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – von fairen Benefits über Work-Life-Balance bis hin zu einem kollegialen Arbeitsumfeld. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Innovation, Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung.