Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Defektspektroskopische Untersuchungen an UWBG-Materialien

Das Fraunhofer Technologiezentrum für Hochleistungsmaterialien THM ist eine Forschungs- und Transferplattform des Fraunhofer-Instituts für Integrierte Systeme und Bauelementetechnologie IISB mit Sitz in Erlangen und Freiberg, sowie des Fraunhofer-Instituts für Keramische Technologien und Systeme IKTS. Schwerpunkt unserer Arbeiten am Fraunhofer THM sind die Analyse und die Entwicklung nachhaltiger Batteriesysteme mit verbesserter Ökobilanz und Rohstoffverfügbarkeit im Vergleich zu etablierten Batterietechnologien.

Unsere Abteilung „Energiematerialien und Testbauelemente“ unterstützt Hersteller von Batteriezellen, Bauelementen und Geräten sowie deren Zulieferer mit wissenschaftlich-technischen Lösungen im Bereich der Entwicklung von alternativen Batteriezellkonzepten, elektronischen Testbauelementen und verschiedenartigen Methoden zur Charakterisierung von Materialeigenschaften und Prozessabläufen. Ein neuer Schwerpunkt ist die Entwicklung von operando Methoden zur Analyse von strukturellen Materialveränderungen während des Ladens und Entladens von Batteriezellen bzw. während des Betriebs von elektronischen Bauelementen.

Unsere Suche

Für unser Team der Gruppe „Spektroskopie und Testbauelemente“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n wisschenschaftlichen Mitarbeiter*in im Bereich Defektspektroskopische Untersuchungen an UWBG-Materialien .

Was Sie bei uns tun

• Wissenschaftliche Bearbeitung von Forschungsthemen im Bereich der Charakterisierung von Halbleitermaterialien mit sehr großer Bandlücke, wie Galliumnitrid, Aluminiumnitrid, Siliziumkarbid und Diamant
• Experimentelle Durchführung von Verfahren zur elektrischen Defektcharakterisierung, Deep Level Transient Spektroskopie (DLTS) und verwandter Methoden mittels optischer Anregung
• Herstellung elektrischer Kontakte für elektrische und elektro-optische Messungen
• Experimentelle Durchführung von korrelativen Verfahren zur kontaktlosen optischen Defektcharakterisierung, wie Raman‑Spektroskopie und Photolumineszenz‑Spektroskopie (PL)
• Wissenschaftlich-technische Ergebnisbewertung, Dokumentation und Berichterstellung
• Bearbeitung von interdisziplinären Forschungsprojekten in Zusammenarbeit mit Verbundpartnern und Kunden
• Aktive Einbindung und Anleitung von Studierenden in die technisch‑wissenschaftlichen Arbeiten

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Physik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Halbleiter‑ und/oder Festkörperphysik sowie auf dem Gebiet der elektrischen Defektspektroskopie, insbesondere Erfahrungen im Bereich DLTS wünschenswert
• Analytische Fähigkeiten zur Problemerkennung und Kreativität bei der Lösungsfindung
• Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Motivation
• Zielorientierte, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Was Sie erwarten können

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit auf wissenschaftlichem Spitzenniveau mit Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
• Praxisnähe durch interessante und abwechslungsreiche Projektarbeit in innovativen und motivierten Teams
• Modernste technische Ausstattung und ein inspirierendes und international geprägtes Arbeitsumfeld
• Umfassende Vernetzungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsangebote für Ihre individuelle Karrieregestaltung
• Möglichkeit der Promotion
• Strukturiertes Onboarding
• Gute Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• 50 % Zuschuss zum Deutschland‑Ticket Jobticket (VAG)
• Ferienbetreuungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Attraktive Weiterbildungsmaßnahmen
• E‑Ladesäulen auf dem Firmengelände
• Fitnessraum

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer‐Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Hubertus – Ihr Ansprechpartner

Fachliche Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen gerne:
Dr. Franziska Beyer
Telefon +49 3731 

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne:
Anja Läpple:
Telefon +49 9131 761-117

Bewerbung

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