stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Sie möchten bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten? Sie suchen einen krisensicheren Arbeitgeber? Die Antworten darauf können Sie bereits mit „ja“ geben. Wir suchen Sie als stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unsere Residenz.

Überblick

Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Barkhausen in Porta Westfalica (m/w/d)

Was wir bieten (vor Ort)

• Uns ist Ihre Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung).
• Attraktive Vergütung zum Monatsende zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag).
• Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe.
• Corporate Benefits Programm mit Rabatten (Movie Park, Center Parcs usw.).
• Bis zu 2 Jobräder.
• Intensives Onboarding und Praxisanleitung vor Ort.
• Optimierte Arbeitsabläufe statt Marathonlauf.
• Teamarbeit über alle Bereiche hinweg; Ihre Ideen sind jederzeit willkommen.
• Ein familiäres Teamumfeld mit regelmäßigen Teamevents (Pizza, Grillen etc.).
• Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen.

Ihre Aufgaben in der Einrichtung

• Sie kümmern sich mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner.
• Sie erkennen individuelle Bedürfnisse der Bewohner und richten die aktivierende Tagesgestaltung darauf aus.
• Sie dokumentieren den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.).
• Sie tragen gemeinsam mit dem Team vor Ort zu einer sicheren und hochwertigen Pflegequalität bei.
• Sie haben für Bewohner und deren Angehörige jederzeit ein offenes Ohr.
• Sie unterstützen die Wohnbereichsleitung in allen Belangen, inklusive Dienst- und Urlaubsplanung.
• Sie vertreten Ihre Wohnbereichsleitung.
• Sie unterstützen bei der Moderation regelmäßiger Teambesprechungen.

Was Sie mitbringen sollten

• Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
• Weiterbildung als Leitungskraft in der Pflege oder Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Sie sind sowohl mit als auch ohne Berufs- und Führungserfahrung willkommen.
• Sie sind Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit Bewohnern und Kollegen.
• Sie arbeiten eigenständig, lösungsorientiert und bringen gerne auch Humor mit.
• Bereitschaft, in allen Schichten zu arbeiten; falls nicht, finden wir eine Lösung.
• Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich auf alle Geschlechter.

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