Strategische:r Projektleiter:in und Portfoliosteuerung

Frankfurt am Main, Deutschland

Overview

Startdatum : 3. November 2025

Bewerbung noch möglich

DB Zeitarbeit GmbH

Geschäftsführung und Management, Beratung und Consulting

Vollzeit

(Befristet)

Job-Ref. : PFW50836

Fachkraft

Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Strategische:r Projektleiter:in und Portfoliosteuerung (w/m/d) am Standort Frankfurt am Main. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit GmbH, abschließt.

Responsibilities

• Du unterstützt die Bereichsleitung und die Abteilungsleitungen bei der Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios
• Überblick über Ziele, Ressourcen und Fortschritte, bringen Struktur in komplexe Themen und sorgen für Transparenz im gesamten Bereich sowie gegenüber dem CIO-Bereich
• Aufbau und Weiterentwicklung eines einheitlichen Projektportfoliomanagements für den Bereich
• Unterstützung bei der strategischen Planung, Bewertung und Priorisierung von Projekten
• Mitwirkung an der Ressourcen- und Budgetplanung sowie der Fortschrittsüberwachung
• Pflege und Weiterentwicklung von Reportingstrukturen und Tools (Power BI, Confluence, Jira)

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaft, Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Bereich
• Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Projekt- oder Portfoliomanagement, idealerweise in einem größeren Unternehmen oder öffentlichen Umfeld
• Verständnis für strategische Zusammenhänge und Interesse an Digitalisierungsprojekten
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit auf allen Ebenen
• Sicherer Umgang mit Office 365, PowerPoint, Excel; Kenntnisse in PM-Tools (z. B. Jira, Power BI) sind wünschenswert

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat: innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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