Systemadministrator (m/w/d)

Overview

IT, die verbindet! Die IT der Kirchenkreisverwaltung Schleswig-Flensburg sorgt dafür, dass unsere Kirchengemeinden, Kitas, Werke und Teams zuverlässig miteinander arbeiten können. Mit einem zehnköpfigen Team betreuen wir eine vielfältige IT-Infrastruktur mit rund 1.500 Nutzerinnen und Nutzern an unterschiedlichen Standorten. Von der sicheren Serververwaltung über die Pflege zentraler Systeme bis hin zum Support im Arbeitsalltag: Unsere Arbeit ist vielfältig, verantwortungsvoll und nah am Menschen. Wir halten die Technik am Laufen, schaffen sichere Strukturen und entwickeln Prozesse weiter, damit Kirche und Verwaltung zukunftsfähig arbeiten können.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Stellenbezeichnung

Systemadministrator (m/w/d)

Verantwortlichkeiten

• System- & Patchmanagement: Sie kümmern sich um Updates, Sicherheits-Patches und sorgen für einen stabilen und sicheren Betrieb unserer IT-Systeme.
• Server- & Benutzerverwaltung: Sie verwalten Benutzerkonten, Zugriffsrechte und Datenstrukturen für Kirchenkreis und Gemeinden.
• IT-Infrastruktur im Blick behalten: Von Serverräumen bis Standortvernetzung. Sie überwachen zentrale Systeme, erkennen Störungen frühzeitig und tragen zu einer reibungslosen Kommunikation und Zusammenarbeit bei.
• Mitarbeit bei Projekten & Weiterentwicklung: Sie bringen Ihr Fachwissen in Projekte der IT-Sicherheit und der Weiterentwicklung unserer Infrastruktur ein, insbesondere beim technischen Aufbau und der Implementierung unseres Dokumentenmanagementsystems (DMS).
• Offen für Neues: Sie interessieren sich für Open-Source-Technologien und bringen eigene Ideen ein, wie diese die Arbeit im Kirchenkreis sicher und zukunftsorientiert unterstützen können.

Unsere Erwartungen

• Sie bringen eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder Erfahrung als Systemadministrator:in bzw. in einer vergleichbaren Position mit.
• Server, Netzwerke und IT-Sicherheit sind Ihr Alltag. Sie behalten Systeme im Blick und sorgen für stabile Abläufe.
• Sie haben Erfahrung im technischen Aufbau von IT-Strukturen, idealerweise auch beim Einsatz von Dokumentenmanagementsystemen (DMS).
• Sie bringen eigene Ideen ein und gestalten moderne IT-Lösungen aktiv mit.
• Sie arbeiten verantwortungsbewusst, lösungsorientiert und gerne im Team. Kommunikation auf Augenhöhe ist für Sie selbstverständlich.

Unternehmenshintergrund

Mit mehr als 80 Mitarbeitenden nehmen wir in der Kirchenkreisverwaltung die Verwaltungsgeschäfte für unsere Kirchengemeinden, Kirchengemeindeverbände, Dienste und Werke sowie Einrichtungen des Kirchenkreises wahr – so zum Beispiel die Personalverwaltung, die Haushaltsplanung, die IT und Finanzbuchhaltung, die Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten und das Friedhofs-, Kirchenbuch- und Meldewesen. Wir sind Teil des Ev.-Luth. Kirchenkreises Schleswig-Flensburg mit ca. 1.800 Mitarbeitenden. Glaube, Hoffnung, Liebe – darum geht’s bei uns. In Wort & Tat. Mit dieser Haltung arbeiten wir gemeinsam und in Vielfalt.

Arbeitsbedingungen & Benefits

• Bezahlung nach Entgeltgruppe K 10, Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche: TV KB
• Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden: Gleitzeit, Home-Office-Option, 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Anlässe, Gesundheits- und Wohlbeförderungsangebote, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen (z. B. Fitness, E-Bike Zuschuss, Jobticket).
• Sonderzahlungen: 36% des Monatsentgelts im Juni, 50% im November.
• Zusätzliche Altersversorgung über eine Zusatzversorgungskasse (z. B. VBL, EZVK, KZVK) mit Eigenanteil durch die Beschäftigten.
• Ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Monitoren.
• Fahrrad-/E-Bike Zuschuss oder Zuschuss ÖPNV; Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads oder Jobticket.
• Mitarbeitendenrabatte & externe Beratung (EAP) zur Unterstützung von Gesundheit, Wohlbefinden und Lebenslagen.

Zeitraum & Bewerbung

Frist zur Bewerbung: . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, relevante Nachweise. Die Vorstellungsgespräche sind voraussichtlich Ende November geplant. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich unter Hinweis auf

Ansprechpartner

Ihre Ansprechperson: Marc Schmidt, Abteilungsleitung IT. Tel:

#J-18808-Ljbffr