Talent Scout / Recruiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Talent Scout / Recruiter (m/w/d) in Mainburg

Diese Aufgaben Erwarten Dich

Du bist unser Future-Matchmaker auf LinkedIn & Co. – du erkennst Talente, bevor sie selbst auf Jobsuche sind und bringst sie mit den spannendsten Positionen bei HAIX zusammen
In persönlichen Gesprächen, Video-Calls oder per LinkedIn-Message gehst du über Lebensläufe hinaus: Du findest heraus, was Menschen antreibt, was sie suchen – und ob HAIX das passende Ziel ist
Du nutzt dein Gespür für Menschen ebenso wie smarte Tools, Plattformen und vor allem LinkedIn als strategisches Werkzeug, um genau die Kandidat*innen zu finden, die wirklich zu uns passen.
Du baust dir deinen eigenen Talentpool auf – nicht als Tabelle, sondern als lebendiges Netzwerk aus Kontakten, Empfehlungen und echten Begegnungen auf Messen
Du positionierst dich als Karriere-Influencer: Du teilst Einblicke in unsere Kultur, kommentierst aktiv, nutzt Content gezielt – und machst HAIX als Arbeitgeber sichtbar, greifbar und spannend
Du bleibst im Austausch – auch ohne Vakanzen. Du entwickelst Beziehungen, gewinnst Vertrauen und erkennst den richtigen Zeitpunkt, Talente für den nächsten Schritt zu begeistern

Das Bringst Du Mit

Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium – gerne im Bereich HR, Kommunikation, Wirtschaft oder einfach: Menschenkenntnis und Neugier
Erfahrung im Active Sourcing – idealerweise mit Fokus auf LinkedIn und Community-Aufbau
Du bist auf LinkedIn zu Hause: Du bewegst dich sicher in Netzwerken, schreibst aktiv Menschen an und weißt, wie man Content nutzt, um sichtbar zu bleiben
Kommunikationsstärke, Empathie und klare Sprache – ob im Call, per Message oder im Post
Du nutzt digitale Tools effektiv, hast Spaß an modernen Recruiting-Strategien – und findest online mehr als nur gute Memes
Fließendes Deutsch und gutes Englisch – damit du dich in jedem Netzwerk souverän bewegst

NOTE / HINWEIS: