Tax Manager (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung in einem innovativen Umfeld mit modernster Technologie? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Als Tax Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Bearbeitung laufender Anfragen der Konzerngesellschaften der Division Electronic Solutions in allen steuerlichen Angelegenheiten, mit Schwerpunkt Ertragssteuerrecht und internationales Steuerrecht.

Ihre Aufgaben:

1. Prüfung von Angeboten und Verträgen im internationalen Projektgeschäft auf steuerliche Implikationen und Abgabe von Empfehlungen für die Projektabwicklung
2. Steuerliche Betreuung der Projekte - Monitoring von steuerlichen Themen anhand der Checklisten, aktives Einholen von Statusupdates aus den jeweiligen Projekten, Abstimmung mit der Konzernsteuerabteilung zum Projektstatus und ggf. erforderlichen steuerlichen Maßnahmen
3. Prüfung von Intercompany- und Kunden- / Lieferantenverträgen hinsichtlich der Steuerklausel
4. Beurteilung von Quellensteuersachverhalten bei Lieferantenverträgen in Abstimmung mit dem Einkauf
5. Direkte Kommunikation mit externen Beratern und Koordination ausländischer Berater
6. Erstellung von Betriebsstättengewinnermittlungen sowie Unterstützung bei Steuererklärungen und Steuerberechnungen für den Jahresabschluss
7. Ansprechpartner (m/w/d) für die Divisions-Gesellschaften im In- und Ausland bezüglich der globalen Mindestbesteuerung (Pillar II) und Betriebsprüfung vor Ort
8. Abgeschlossenes Studium als Bachelor, Master oder Diplom-Finanzwirt(-in) mit Schwerpunkt Steuerrecht
9. Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen
10. Einschlägige langjährige Berufserfahrung im Steuerbereich eines Industriekonzerns oder in einer internationalen Beratungsgesellschaft
11. Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und Word
12. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13. Ausgeprägte Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie analytisches Denkvermögen

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Vielfältige externe und interne Weiterbildungsangebote, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess mit digitalem Onboarding-Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher

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