Teamleader Maintenance (m/w/d)

Overview

Als Teamleiter Instandhaltung (m/w/d) bringst du unsere Produktion in Schwung – im wahrsten Sinne. Du übernimmst die Verantwortung für die technische Betriebsbereitschaft unserer Maschinen und Anlagen und sorgst mit deinem Know-how dafür, dass Stillstände und Rüstzeiten reduziert werden.

Dein Schwerpunkt liegt im operativen Tagesgeschäft: Du erkennst Schwachstellen, priorisierst technische Maßnahmen und findest nachhaltige Lösungen – für einen stabilen Produktionsfluss. Strategische Themen und Projektverantwortung kommen sukzessive hinzu – im engen Austausch mit der Standortleitung und dem Team.

Dein Aufgabenfeld als Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)

• Du betreust die mechanische und elektrische Instandhaltung eigenverantwortlich und entwickelst diese weiter
• Du analysierst die technischen Störungen und reduzierst mit deinem Team die Rüstzeiten und ungeplanten Stillstände
• Du arbeitest aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung (KVP) von Prozessen und Arbeitsabläufen mit
• Du wirkst bei Investitionsprojekten mit und übernimmst perspektivisch auch eigene Projekte
• Du priorisierst operative Maßnahmen unter Berücksichtigung von Budget und Anlagenverfügbarkeit
• Du übernimmst die fachliche Steuerung von Dienstleistern sowie die Schnittstelle zur Produktion

Dein Profil als Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder vergleichbare Qualifikation
• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Bereich Pneumatik und Hydraulik, gerne auch im Bereich Dampftechnik und Dampfkesselanlagen
• Du bringst eine hands-on-Mentalität, eine pragmatische Lösungsorientierung sowie eine systematische und strukturierte Arbeitsweise mit
• Du bist bereit, dich in den Bereichen Projekt- und Budgetverantwortung weiterzuentwickeln
• Du vertrittst unsere DS Smith Werte: verantwortlich, anspruchsvoll, vertrauenswürdig, vorausschauend, ausdauernd

Deine Vorteile bei DS Smith

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte
• Fahrradleasing
• Fitnesscenter-Zuschuss
• Bezuschusste Kantine

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sind uns im täglichen Umgang wichtig. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten gerne willkommen.

Wenn Du noch Fragen hast, wende dich gerne an
Kathrin Wolf, Personalreferentin, T

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