Teamleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur

Dein Steckenpferd ist die IT Infrastruktur und du bist bereit, den ersten Schritt in eine Teamleiterrolle zu gehen? Abwechslung im Job ist dir wichtig? Ebenso ein nettes Team inlockerer Arbeitsatmosphäre? Dann bist du hier richtig!

Deine Aufgaben

Du bist Teil unserer internen IT-Abteilung mit gut 25 Mitarbeitenden und verantwortest das Team „Infrastruktur“, bestehend aus 3 Kollegen, welches folgende Kernthemen betreut: Netzwerk, IT-Security, Standortanbindung.

Arbeitsplatz: Visbek - zwischen Oldenburg und Osnabrück gelegen - oder Bremen

• Verantwortung für eine störungsfreie, reibungslose und sichere Infrastruktur an unseren 15 SCHULZ-Standorten sowie deren Weiterentwicklung
• Bearbeitung der Helpdesk-Tickets hinsichtlich der IT-Infrastruktur inkl. Problemanalyse und -behebung (Schwerpunkte: VPN, Firewall, W-Lan, Nac, Routing)
• Durchdachte Umsetzung unseres Infrastruktur-Designs zur Erhöhung der Performance und Sicherheit
• Monitoring von Security Vorgaben
• Führung, Steuerung und Motivation der Mitarbeiter inkl. Teamentwicklung zur Förderung einer guten Zusammenarbeit

Dein Profil

• Berufsausbildung im Bereich IT und/oder IT-geprägtes Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen
• Erfahrung in Mitarbeiterführung wünschenswert
• Praxis in der Umsetzung von IT-Projekten, idealerweise mit entsprechenden Projekt-Methodiken
• Verhandlungssicheres Deutsch; vorzugsweise gutes Englisch
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Teamgeist
• Eine selbständige Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit in stressigen Situationen

Deine Benefits

• Entscheidungshilfe: bei Interesse ermöglichen wir Dir im Rahmen des Bewerbungsprozesses einen Rundgang am Standort Visbek und den Austausch mit zukünftigen Kolleg:innen
• Willkommen: für einen bestmöglichen Start steht dir ein:e Kolleg:in als Pate mit Rat und Tat zur Seite
• Dein Team: dich erwarten ein super Teamgefüge, wenig Hierarchie undeine offene Kommunikationskultur
• Jobsicherheit: 70 Jahre Erfahrung am Markt als erfolgreiche inhabergeführte Unternehmensgruppe sichern Dir einen langfristigen Job
• Konditionen: 30 Tage Urlaub und ein rundes Gehaltspaket mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung
• Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss
• Worklifebalance: flexible Arbeitszeiten und -modelle, um Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
• Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness Egym Wellpassund vielen weiteren Aktionen
• Fortbildung: wer sich weiterbilden möchte, dem stehen die Türen offen - mit unserer SCHULZ Next Akademie für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Büro-Ausstattung: höhenverstellbare Tische und modernste Arbeitsausstattung gewährleisten eine professionelle Arbeitsumgebung
• Mobilität: E-Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung in Kooperation mit Lease-A-Bike
• Benefits: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zur freien Verfügung, Rabatte überCorporate Benefits, Äpfel vom regionalen Bauern, Salatbar und vieles mehr
• Spaß: Firmenevents, wie Weihnachtsfeier oder Grillfest, lassen auch mal an etwas anderes als Arbeit denken

Wir konnten dein Interesse wecken? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Für Rückfragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung:

Anne Looff

Assistenz der Geschäftsleitung / Recruiting

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