Tooling Coordinator (m/w/d) - Windenergieprojekte

Stellenbeschreibung:

Overview

Tooling Coordinator (m/w/d) - Windenergieprojekte bei Nordex Group

Als Tooling Coordinator (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Koordination und Planung der Installationstools , die für die Errichtung von Windenergieanlagen in der Region Central (Deutschland und angrenzende Märkte) benötigt werden. In enger Zusammenarbeit mit den regionalen Planer*innen und der globalen Tooling-Abteilung sorgst Du für eine effiziente und termingerechte Bereitstellung der Ressourcen.

DEINE AUFGABEN

Planung und Koordination der benötigten Installationstools für Windenergieprojekte
Abstimmung mit regionalen Projektplanern und internationalen Schnittstellen
Sicherstellung der Verfügbarkeit und Einsatzfähigkeit von Ressourcen gemäß Projektzeitplan
Kommunikation mit der globalen Tooling-Abteilung zur Harmonisierung von Standards und Prozessen
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Planungsprozessen und -tools

DEIN PROFIL

Mehrjährige Berufserfahrung in der Windindustrie oder vergleichbaren Branchen (z.B. Bau, Schwerindustrie, Anlagenbau)
Technisches Verständnis für den Aufbau und die Installation von Windenergieanlagen
Erfahrung im Umgang mit Planungssoftware wie Primavera P6, MS Project oder vergleichbaren Tools
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in einem internationalen Umfeld
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.

#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
#Flexibility: Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
#Mobility: Förderung nachhaltiger Mobilität – 80% Zuschuss zum Deutschlandticket und 15€ Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#CareForTomorrow: Betriebliche Altersvorsorge und Option auf Berufsunfähigkeitsversicherung.
#Health: Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.
#Holiday: 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. für eine Vollzeitanstellung.
#OneCompany: Internationale Unternehmenskultur mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen.
#Corporate Benefits: Rabatte auf Reisen, Technik und mehr.

Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen getroffen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.