02/04/2026 Stellenausschreibung Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltab[...]

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung tariflicher, gesetzlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
• Pflege und Anlage des Zeiterfassungssystems P&I LOGA
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherung und steuerlichen Belangen
• Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern und dem Finanzamt
• Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen im Rahmen der Entgeltabrechnung
• Unterstützung bei allgemeinen personaladministrativen Aufgaben (z.B. Vertragswesen, Personalaktenführung)
• Mitwirkung bei Veränderungsprozessen und Projekten im HR-Bereich

Das sollten Sie mitbringen:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen
• mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im öffentlichen Dienst
• fundierte Kenntnisse im TVöD, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• wünschenswert Erfahrung mit der Abrechnungssoftware P&I LOGA
• hohe Diskretion, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Das erwartet Sie bei uns:

• eine unbefristete Vollzeittätigkeit mit 39 Wochenstunden
• eine geregelte und flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• betriebliche Altersvorsorge sowie die Zahlung einer Jahressonderzuwendung
• bei Bedarf die Vermittlung einer geeigneten Wohnung
• selbstständige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Personal und Abrechnung

Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst TVöD/VKA) zzgl. einer „Inselzulage“. Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne Herrn Goldberg unter Tel.: 920-230.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum schriftlich, per E-Mail an