05/2026 Dauernachtwache - Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Seniorenzentrum "Am Paradies" in Weimar

05/2026 Dauernachtwache - Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Seniorenzentrum "Am Paradies" in Weimar

Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab 01.02. oder für eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit 39h eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Seniorenzentrum „Am Paradies“ in Weimar.

Das Seniorenzentrum „Am Paradies“ befindet sich im westlichen Teil von Weimar und ist in das Wohngebiet dieses Stadtteils integriert. Für 91 pflegebedürftige Bewohner stehen 79 Einzelzimmer und 6 Doppelzimmer zur Verfügung. Fünf Wohngruppen bieten jeweils 19 Bewohnerinnen und Bewohnern eine familienähnliche Atmosphäre. Als besonderes Leistungsangebot verfügt die Einrichtung über den pflegefachlichen Schwerpunkt der qualifizierten Pflege und Betreuung demenziell erkrankter, älterer Menschen. Das Seniorenzentrum bietet neben der Langzeitpflege auch Tages- und Kurzzeitpflege an.

Kernaufgaben

• Die grundpflegerische Versorgung unserer Klient*innen unter Berücksichtigung ihrer individuellen Bedarfe – professionell, zugewandt und ressourcenorientiert.
• Maßnahmen der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung eigenverantwortlich und sicher durchführen.
• Erstellung, Fortschreibung und Auswertung von Pflegeplänen sowie sachgerechte Pflegedokumentation.
• Geltende Pflegestandards anwenden und aktiv an deren Weiterentwicklung mitwirken.
• Erbrachte Leistungen nachvollziehbar und strukturiert dokumentieren.
• In der Kommunikation mit Klient*innen, Angehörigen empathisch, verbindlich und lösungsorientiert agieren.
• Pflegebedürftige im Alltag bedarfsgerecht unterstützen und auf individuelle Lebenssituationen achten.
• In der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zu einem reibungslosen Informationsfluss und einer koordinierten Versorgung beitragen.

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung nach Haus- und Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD.
• 30 Tage wohlverdiente Erholungsurlaub.
• 2 weitere Regenerationstage.
• Zusätzliche Urlaubstage bei Vollendung des 50. und 60. Lebensjahres.
• Jahressonderzahlung in zwei Teilen.
• Pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats.
• Angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team.
• Innovative und engagierte Kolleg*innen.
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Gesundheitsmanagement und AWO Fahrrad‑Leasing.

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. gleichwertiger Abschluss im Gesundheitswesen.
• Herzlichen Umgang mit Patienten*innen und deren Angehörigen gemäß AWO‑Leitbild.
• Offen, kontaktfreudig und respektvoll im Umgang mit Mitmenschen.
• Lebensfreude für den Beruf, Selbstständigkeit in der Aufgabenumsetzung.
• Wertschätzung konstruktiver, lösungsorientierter Teamarbeit, kommunikativ und engagiert.
• Bedarfsgerechte und flexible Arbeitszeitgestaltung sind kein Problem für Sie?