38/2026 Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) f. d. amb. Jugendhilfe und amb. betreutes Wohnen

Stellenausschreibung: 38/2026

Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teilzeit mit 20-25 WST einen Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) für die ambulante Jugendhilfe sowie das ambulant betreute Wohnen in Jena. Die Stelle ist vorerst befristet für 1 Jahr mit Option auf Verlängerung.

Die Ambulante Jugendhilfe unseres Regionalverbands bietet sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaft an. Im Sinne des „Mitlebens und Miterlebens“ arbeiten unsere qualifizierten Sozialpädagoginnen direkt mit den betroffenen Familien in deren Haushalten. Eine hohe fachliche Kompetenz sowie Vertrauen und ein großes Maß an Empathie und Einfühlungsvermögen sind Grundvoraussetzungen für diese sehr intensive Praxis der Jugendhilfe. Eine möglichst genaue Analyse der familiären Situation ist später Grundlage für passgenaue Lösungsmodelle. Darüber hinaus begleiten unsere Mitarbeiterinnen Familien und Jugendliche zu Ämtern und Behörden sowie zu Arztbesuchen.

Das sind Ihre Kernaufgaben:

• Unterstützung für Familien bei der Bewältigung des Familienalltages in Form von aufsuchender Sozialarbeit
• ambulante Hilfen zur Erziehung nach §27 SGB VIII
• Zusammenarbeit mit Kindergärten, Schulen und anderen Einrichtungen der Jugendhilfe
• Mitwirken im Hilfeplanprozess gemäß §36 SGB VIII
• Ausüben des Schutzauftrages im Sinne des §8a SGB VIII
• Berichtswesen und Qualitätssicherung
• Beratung, Begleitung, Unterstützung bei der Antragstellung und Erstellung einer individuellen integrativen Teilhabeplanung (ITP)
• Unterstützung von Menschen in ihren verschiedenen Lebenssituationen im Rahmen des ambulant betreuten Wohnens

Das bringen Sie mit:

• anerkannter Berufsabschluss als Sozialarbeiter, Sozialpädagoge, Pädagoge in den Sozialwissenschaften oder Psychologe (alle m/w/d) bzw. vergleichbarer Abschluss
• ausgeprägte Kooperations-, Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit
• soziale und interkulturelle Kompetenz
• hohe Flexibilität und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
• PC- und Social-Media-Kenntnisse
• Teamgeist, Kommunikations- & Konfliktlösungsfähigkeiten sowie Engagement runden Ihr Profil ab
• Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative

Das dürfen Sie erwarten:

• eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen
• 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub (bei 5 Tage/Woche)
• 2 zusätzliche Regenerationstage
• pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats
• ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team
• innovative und engagierte Kolleg*innen
• Entwicklung s- und Weiterbildung smöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement sowie AWO Fahrrad-Leasing