Account Manager – Microsoft Azure (m/w/d)

Als Account Manager - Microsoft Azure (m/w/d) betreust du unsere Kunden im deutschen Mittelstand und begleitest sie bei der Einführung und Optimierung von Microsoft Azure. Du treibst Projekte in den Bereichen Cloud‑Infrastruktur, Migration und Governance voran, entwickelst individuelle Strategien für deine Kunden und siehst den direkten Impact deiner Arbeit auf Wachstum und Cloud‑Erfolg.

Was du bei uns machst

• Gewinn aktiv neue Mittelstandskunden im Azure‑Umfeld und baust eine belastbare Pipeline auf.
• Erkennst Chancen bei bestehenden Kunden und entwickelst gezielte Cross‑ und Upselling‑Maßnahmen für Cloud‑Services.
• Präsentierst Azure‑Lösungen verständlich für Entscheider*innen und zeigst den direkten Nutzen für Business‑Prozesse.
• Führst Workshops, Präsentationen und Angebotsverhandlungen bei Kunden durch.
• Koordinierst eng mit Pre‑Pales, Consulting und Operations, um Projekte effizient umzusetzen.
• Beobachtest Trends im Azure‑Umfeld und leitest daraus konkrete vertriebliche Chancen für den Mittelstand ab.

Wann du zu uns passt

• Hast mehrere Jahre Erfahrung im Vertrieb von Cloud‑Lösungen, idealerweise Microsoft Azure.
• Verfügst über Verständnis für Azure‑Dienste wie IaaS, PaaS, Storage, Virtualisierung und Security und kannst diese praxisnah für den Mittelstand positionieren.
• Hast Freude daran, Kundenbeziehungen aufzubauen, zu entwickeln und langfristig zu begleiten.
• Geht strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert vor und treibst Projekte aktiv voran.
• Überzeugst souverän auf Entscheidungsebene und kannst technische Inhalte verständlich in Business‑Vorteile übersetzen.
• Arbeitest gerne im Team, hast Spaß am Austausch mit Kunden und sprichst sehr gut Deutsch und English.

Was du von uns hast

Purpose – Deine Expertise einsetzen (in Projekten bei renommierten Unternehmen wie BMW Group, Henkel oder KWS)

Flexibilität – Deine Balance finden (u.a. Workation, Urlaubsflexibilisierung)

Entwicklung – Ankommen und Weiterkommen (u.a. Skaylink Campus, Entwicklungsgespräche, regelmäßige Befragungen der Mitarbeitenden)

Erholung – Kraft tanken (u.a. 30 Tage Urlaub, 24+31.12 frei, Sabbatical)

Mobilität – Von A nach B kommen (u.a. BusinessBike, Zuschuss zum Deutschland‑Ticket)

Ausstattung – Die Qual der Wahl (Apple/Windows, Firmenhandy)

Unterstützung – Fühl dich wohl (u.a. Employee Referral Program, Corporate Benefits, Arbeitsplatzbrille, jährlich 5 bezahlte Kind‑krank‑Tage)

Events – Zusammenkommen und Feiern (u.a. Sommer- und Weihnachtsfeier, Teamevents, Cross‑Company Tech‑Talks)

Miteinander – We are Skaylink!

Du + Skaylink = Perfect Match? Dann bewirb dich – auch falls du nicht alle Anforderungen erfüllst! Wir benötigen nur deinen Lebenslauf und sind schon ganz gespannt darauf, von dir zu lesen.