Account Manager / Vertriebsmitarbeiter Außendienst als Area Sales Manager - Sonnenschutzsysteme[...]

ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Industrieunternehmen mit Sitz im Raum Ostwestfalen-Lippe. Das Unternehmen steht seit Jahrzehnten für technische Innovation, handwerkliche Präzision und hochwertige, maßgefertigte Lösungen in den Bereichen Sonnenschutz sowie Blend- und Sichtschutztechnik. Mit einem klaren Fokus auf Design und Funktionalität ist das Unternehmen als einer der führenden Akteure im Markt etabliert.

Unser Klient

Area Sales Manager (m/w/d) – Vollzeit

Für Die Einsatzgebiete (Wohnsitz Im Jeweiligen Gebiet Erforderlich)

• Region Mitte: PLZ 34–36, 97 (Kassel, Würzburg, Gießen, Fulda, Schweinfurt)
• Region Süd-West: PLZ 70–71, 73–76, 90–92, 95–96 (Stuttgart, Nürnberg, Karlsruhe, Heilbronn, Bamberg)
• Region Süd-Ost: PLZ 80–85, 93–94 (München, Regensburg, Landshut, Ingolstadt, Passau)

Ihre Aufgaben

• Bestandsmanagement: kompetente und fachlich fundierte Betreuung sowie Beratung Ihres festen Kundenstamms im Facheinzelhandel.
• Umsatzverantwortung: proaktive Ausschöpfung von Umsatzpotenzialen und Steigerung der Marktpräsenz unserer Sonnenschutzlösungen (innen/außen).
• Neukundengewinnung: strategische Akquise von Potenzialkunden zum Aufbau nachhaltiger und vertrauensvoller Geschäftsbeziehungen.
• Markt- & Wettbewerbsanalyse: eigenständige Beobachtung von Markttrends sowie enge Abstimmung mit internen Schnittstellen zur Optimierung der Vertriebsstrategie.
• Vertriebsunterstützung: aktive Gestaltung von Messeauftritten, Durchführung von Produktschulungen und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen.

Ihr Profil

• Qualifikation: abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Branchenerfahrung im Bereich Heimtextilien oder in einem gestaltungsorientierten Umfeld.
• Erfahrung: mehrjährige Praxiserfahrung im Außendienst – wir geben gern auch motivierten Quereinsteigern (m/w/d) aus dem Fachhandel explizit die Chance zum Seitenwechsel.
• Kompetenz: fundierte Kenntnisse in der Kundenberatung, im aktiven Verkauf sowie in der strategischen Gebietsentwicklung.
• Arbeitsweise: hohes Maß an Eigeninitiative und Zielstrebigkeit mit einem klaren Fokus auf messbare Ergebnisse.
• Mindset: hohe intrinsische Motivation sowie ein ausgeprägter Qualitätsanspruch an die eigene Leistung.
• Mobilität: gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) sowie die im Außendienst erforderliche Reisebereitschaft innerhalb Ihres Gebiets.

Ihr Mehrwert – das erwartet Sie

• Abwechslungsreiches Aufgabenfeld: spannende, eigenverantwortliche Projekte mit großem Gestaltungsspielraum in einem erfolgsorientierten Umfeld.
• Moderne Führungskultur: flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe durch einen persönlichkeitsorientierten Führungsstil.
• Familiäres Arbeitsklima: Zusammenarbeit in einem motivierten, leidenschaftlichen Team innerhalb eines traditionsreichen Familienunternehmens.
• Strukturierte Einarbeitung: eine fundierte und umfassende Vorbereitung auf Ihre neuen Aufgaben für einen optimalen Start.
• Individuelle Entwicklung: gezielte Förderung und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen.

Bereit für den nächsten Schritt?

Sie haben Fragen, dann rufen Sie uns gerne an. Frau Sarah Ruck steht Ihnen unter gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf entweder per E-Mail oder nutzen Sie den Link.

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