Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Gebäudewirtschaft

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.

Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine

Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Gebäudewirtschaft

• Führungsverantwortung für rund 130 Mitarbeitende in den Abteilungen Bau- und Projektmanagement, Projektmanagement Masterplan Schulen, Technisches Gebäudemanagement sowie Kaufmännisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement
• Personelle, fachliche und organisatorische Leitung sowie strategische Weiterentwicklung des Amtes
• Entwicklung von zeitgemäßen Konzepten und Zielen im Bereich Instandhaltungs- und Immobilien­strategien sowie deren Implementierung
• Vertretung des Amtes in städtischen Gremien sowie Wahrnehmung der kommunalen Interessen im Außenverhältnis
• Stärkung der Digitalisierungsprozesse innerhalb des Amtes und der Stadtverwaltung

• Abgeschlossenes Studium (Master / Diplom) als Ingenieur (m/w/d) mit der Fachrichtung Bauingenieur­wesen, Facility-Management, Architektur, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Immobilien
• Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung als Abteilungs- oder Amtsleitung (m/w/d)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
• Erfahrungen im Umgang mit politischen Gremien sind wünschenswert
• Strategisches, konzeptionelles Denken sowie Innovationsbereitschaft
• Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungskompetenz und souveränes Auftreten

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 15 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW
• Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen kommunalen Umfeld
• Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
• 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
• Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen