Architekt für Revit LPH 1-5 m/w/d - Jobbird.com

Einleitung

Planen & Bauen ist ein etabliertes Architektur- und Ingenieurbüro mit nationalen und internationalen Auftraggebern, welches erfolgreich Großprojekte wie z. B. Rechenzentren realisiert. Unser Büro ist an den Standorten in Bensheim, Frankfurt/M. und Düsseldorf vertreten. Wir sind ein Teil des Geschäftsbereichs Building Technology & Automation (BTA) der SPIE Germany Switzerland Austria.

Team-Erweiterung

Zur Teamerweiterung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Architekt für Revit LPH 1-5 m/w/d. Einsatzort: Bensheim bei Darmstadt, Frankfurt. Kennziffer: . Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet).

Aufgaben

• Analyse und Erarbeitung projektspezifischer Anforderungen und Möglichkeiten des Einsatzes von BIM
• Bearbeitung von Hochbauprojekten als BIM- und 3D-Modell und Koordination mit externen Fachplanern (Kollisionsplanung)
• Aufbau und Weiterentwicklung von Leitfäden, Werkzeugen und Vorlagen für das Thema 3D-Modelling in Revit
• Entwicklung, Koordination und Ausbau der BIM-Qualitätssicherung/Standards durch Schulungen und Support
• Kompetenter Architekt als Ansprechpartner für unsere Bauherren, um den Mehrwert der Planung in BIM zu vermitteln

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Architektur
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung sowie mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Abwicklung von Revit-Projekten
• Gutes Verständnis des Planungsprozesses
• Gute Anwenderkenntnisse mit Revit und MS-Office Tools
• Gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung bei einem wachsenden und umweltbewussten Unternehmen sowie Vertrauen und Beständigkeit in einem leistungsfähigen, sympathischen und dynamischen Team mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Attraktives Gehalt: inkl. vergünstigte Mitarbeiteraktien
• Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Unterstützungsfond: Die Möglichkeit, den Restcent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
• Weitere Benefits: Dienstradleasing, Getränke und frisches Obst, Teamevents (wie z. B. Büroausflüge, Weihnachtsfeiern, Grill-Events) und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Kontakt

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).