Area Sales Manager - Area Sales Manager Lab Solutions 80 - 100% (w/m/d)

Getreu der Vision "We drive innovation to improve people's lives" liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt.

Als Teil der Hamilton Unternehmen bietet die Hamilton Freiburg GmbH hochpräzise Dosierlösungen für kleinste Flüssigkeitsmengen. Diese Lösungen werden für Forschung und Entwicklung, die Produktion diagnostischer Tests, innovative Pharmaanwendungen und die Life-Science-Industrie eingesetzt.

• Pflege und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen, inklusive Betreuung von Bestands- und Neukunden sowie gezieltem Aufbau von Schlüssel- und Referenzkunden
• Verantwortung für die Verkaufsplanung, einschließlich Erstellung und Verwaltung monatlicher Forecasts sowie Umsetzung strategischer Vertriebsmaßnahmen zur Zielerreichung
• Aufbau einer leistungsstarken Vertriebspipeline mit dem Fokus auf Umsatzsteigerung und der erfolgreichen Realisierung von Vertriebszielen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Kundenservice, Marketing und Produktentwicklung zur ganzheitlichen Kundenbetreuung
• Aktive Marktpräsenz durch Teilnahme an Messen, Fachveranstaltungen und Kongressen zur professionellen Repräsentation des Unternehmens
• Mitwirkung bei CRM- und Marketingmaßnahmen durch Unterstützung kanalübergreifender Kampagnen zur Kundenbindung und Stärkung der Markensichtbarkeit

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (mindestens M.Sc.), idealerweise in Molekularbiologie oder einem verwandten Fachgebiet
• Mehrjährige Vertriebserfahrung im Life-Science-Bereich, vorzugsweise mit Kunden aus akademischer Forschung und Biotechnologie
• Fundiertes Verständnis molekularbiologischer Methoden sowie idealerweise Kenntnisse in der Laborautomatisierung
• Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Zielorientierung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Organisationstalent sowie strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und (Gute Kenntnisse?) Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft von mindestens 50 %
• Führerschein Klasse B

• International tätiges Unternehmen mit spannender Geschichte
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad und 'Corporate Benefits'
• Firmenwagen