Außendienstmitarbeiter (m/w/d) / Sales Manager (m/w/d) Hausnotruf – Bezirk Dresden und Lausitz

Wenn du Freude daran hast, mit deiner Beratungs- und Vertriebskompetenz wirklich etwas zu bewegen, bist du bei uns genau richtig.
Der Malteser Hausnotruf gibt älteren und hilfsbedürftigen Menschen Sicherheit in den eigenen vier Wänden: Mit einem Knopfdruck erhalten sie im Notfall sofort Hilfe – rund um die Uhr.

Zur Unterstützung unseres Wachstums in den Bezirken Dresden und Lausitz suchen wir ab sofort in Vollzeit (39 Std./Woche) einen engagierten Außendienstmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) , der unsere Werte lebt und unsere Vision teilt.

• Gewinnung neuer Kunden und Partner – von der Lead-Akquise bis zum Vertragsabschluss
• Überzeugung von Multiplikatoren – enge Zusammenarbeit mit Betreutem Wohnen, Pflegeeinrichtungen und deren Bewohnern
• Planung und Durchführung von Vertriebs- und Beratungsveranstaltungen – professionell und praxisnah
• Entwicklung und Verhandlung von Angeboten, die wirklich zum Bedarf passen
• Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Dienststellen und dem regionalen Vertriebsleiter
• Dokumentation aller Aktivitäten im CRM

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung in Leadgenerierung, Kundenwandlung und -bindung
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
• Technikaffinität und sehr gute EDV-Kenntnisse
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und ein sicheres Auftreten
• Positive Einstellung zu den christlichen Werten der Malteser
• Von Vorteil: Kenntnisse im Senioren- und Pflegemarkt
• Wünschenswert: regionale Verwurzelung in Sachsen, Brandenburg oder Thüringen – für ein authentisches Auftreten und Verständnis der lokalen Bedürfnisse

• Ein sicherer Arbeitgeber in einem sinnstiftenden, gemeinnützigen Umfeld
• Realistische Verkaufsziele – bei uns steht die Beratung und Kundennähe im Vordergrund
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mind. 30 Tage Urlaub + 1 freier Tag zur freien Verfügung (AZV-Tag)
• Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einer ehrenamtlich geprägten Organisation
• Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. ein individuelles Gesundheitsbudget von 120 €/Jahr
• Arbeitgeberbeteiligung am Jobticket (abhängig vom Dienstort) oder Deutschlandticket