Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - Teilzeit/unbefristet

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) - Teilzeit/unbefristet

Die Gemeinde Ostseebad Binz hat ab sofort eine Stelle als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) zu besetzen. Binz mit seinem Ortsteil Prora ist mit ca. 6.000 Einwohnern das größte Seebad der Insel Rügen und einer der bedeutendsten Tourismusorte in Mecklenburg-Vorpommern. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer durchschnittlichen Arbeitszeit von 30 Stunden in der Woche.

Aufgabenbereich

• Überwachung des ruhenden Verkehrs im gesamten Ortsgebiet (Binz und Prora)
• Feststellen von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden Straßenverkehr und Entscheiden über kostenpflichtiges Verwarnen sowie mündliche Verwarnung bei geringfügigen Verkehrsordnungswidrigkeiten
• Auskünfte zu Fragen und Problemen von Bürgern, Weiterleiten von Hinweisen an den Innendienst
• Außenkontrollen im Auftrag anderer Fachämter, Feststellung von relevanten Auffälligkeiten im Straßenbild sowie Klärung von Sachverhalten vor Ort
• Feststellen und Weiterleiten von mutmaßlichen Ordnungswidrigkeiten, Verstößen gegen das Ortsrecht sowie bestimmter landesrechtlicher Vorschriften
• Sonstige anfallende Tätigkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Wünschenswert Berufserfahrung als Außendienstmitarbeiter
• Überzeugendes, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Kenntnisse im Straßenverkehrsrecht und der Straßenverkehrsordnung sowie relevante Ortsrechte
• Dienst in wechselnden Schichten, auch am Wochenende und an Feiertagen
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Erfahrungen im Umgang mit Bürgern, hilfsbereites und freundliches Auftreten
• Physische und psychische Belastbarkeit
• Erfahrungen im Bereich Konfliktlösung
• Führerschein Klasse B

Leistungen

• Ein anspruchsvoller und interessanter Arbeitsplatz
• Eine tarifgerechte Vergütung entsprechend der persönlichen und tariflichen Voraussetzung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA)
• 30 Tage Jahresurlaub sowie bezahlte Freistellung am 24. & 31. Dezember
• Ein Gutscheinsystem
• Kostenlose Teilnahme an unseren Sportkursen (z. B. Yoga, Rücken-Fit)
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer Kern- und Gleitzeitregelung
• Ein kollegiales Umfeld sowie die Möglichkeit zu regelmäßigen Weiter- und Fortbildungen
• Alle sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes