Bauingenieur, Architekt oder Bautechniker als Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertiger Hochbau (modulares Bauen)

Stellenbeschreibung:

Verantwortlich für "Ihre" Baustelle (z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise)
Überwachen die Ausführung des Objekts auf Übereinstimmung mit der Baugenehmigung, den Ausführungsplänen und den Leistungsbeschreibungen sowie den anerkannten Regeln der Technik
Überwachen die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung der Kosten, Ausführungstermine und die Arbeitssicherheit
Souverän koordinieren und steuern Sie alle Baugewerke bis zur Erlangung der Abnahme
Mittels kontinuierlicher Leistungsfeststellungen rechnen Sie alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder alternativ sind Sie Bautechniker
Mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung im schlüsselfertigen Hochbau, insbesondere in den Ausbaugewerken
Souveräner Auftritt, verbindlich und authentisch
Fähigkeit, frühzeitig Probleme und deren Ursachen zu erkennen, proaktiv nach Lösungen zu suchen und in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
Sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB
Idealerweise Erfahrung in der Anwendung von LEAN Construction Management
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Reisebereitschaft

Familienunternehmen mit langfristigem Denken, Verlässlichkeit und wertschätzendem Miteinander
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Sicherheit und Perspektive
Flexible Arbeitszeiten in einem klaren Gleitzeitrahmen
Möglichkeiten mobil zu arbeiten
Kurze Entscheidungswege mit schnellem Handeln, Eigenverantwortung und Mitgestaltung
Offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit gegenseitiger Unterstützung
30 Tage Urlaub im Jahr
Zusätzliche Urlaubstage
Brückentage frei
Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen
Employee Assistance Program (EAP)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen
Mitarbeiterbeteiligung
Regelmäßige Lohnanpassung
Ticket-Plus-Karte (Eden Red)
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Bike-Leasing
Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
E-Ladestation
Strukturierte Einarbeitung
Aus- und Weiterbildung
Feedback- und Entwicklungsgespräche
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterprämien
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung