Bauingenieur*in oder Architekt*in

Die Stadt Essen sucht einen Bauingenieur (m/w/d) oder Architekten (m/w/d) für das Amt für Grundstücksmanagement und Wohnraumförderung. Die Stelle trägt die Kennziffer -TD-II, ist unbefristet, hat den Entgeltgruppen‑11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO. Der Arbeitsort liegt in der Lindenallee 6‑8, 45127 Essen, und die Arbeitszeit ist Voll- und Teilzeit möglicherweise wahlweise.

Aufgabengebiet

• Prüfung und Bewertung von Bauvorlagen sowie Kostenaufstellungen im Hinblick auf die Antragsvoraussetzungen bei Neubauten von öffentlich geförderten Wohnungen.
• Beratung von Architekten, Bauherren, Beauftragten und Betreuern bei der Planung von gefördertem Wohnraum sowie bei Modernisierungen des Wohnungsbestands.
• Beurteilung geplanter baulicher Veränderungen im Rahmen geförderter Modernisierungsmaßnahmen (z. B. Abbau von Barrieren, Energiesparmaßnahmen).
• Ersteinschätzung der Standortauswahl für Neubauvorhaben mit gefördertem Mietwohnungsbau zur späteren Beratung durch die kommunalen Gremien.
• Außendiensttätigkeiten: Ortstermine in Mietwohnungen im Rahmen der kommunalen Wohnungsaufsicht, einschließlich Dokumentation (Anfertigung von Mängelberichten, Kostenschätzungen und Maßnahmenvorschlägen mit Zeitkalkulation).
• Dokumentation des Baufortschritts bei öffentlich geförderten Maßnahmen.
• Prüfung von Mietwohnungen in Zusammenarbeit mit anderen Dienststellen bei Problemimmobilien.

Qualifikationen & Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur.
• Kenntnis der Anwendung und Auslegung von Gesetzen und Vorschriften.
• Kenntnisse in der Abrechnung von Bauleistungen sowie der Förderstrukturen im öffentlich geförderten Wohnungsbau sind wünschenswert.
• Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (nachweislich C1–Niveau (GER) oder Deutscher Schulabschluss).

Zusätzliche Kompetenzen

• Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit, Eigenständigkeit, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit.
• Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Überzeugungskraft.
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen, konzeptionelles Arbeiten, Organisationsvermögen, Überblick.

Staatsbgew. Diversität

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen sind unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität willkommen.

Die Bewerbungsfrist endet am . Alle anderen Informationen zur Bewerbung und zum Ablauf des Auswahlverfahrens sind online auf der Website der Stadt Essen einzusehen.