Bezirkssachbearbeiter/in (w/m/d) im Dezernat 5 - Inklusionsamt

Bezirkssachbearbeiter/in (w/m/d) im Dezernat 5 - Inklusionsamt

Amt für Versorgung und Inklusion Bremen

Beim AVIB ist im Dezernat 5 - Inklusionsamt - die Stelle als Bezirkssachbearbeiter/in (w/m/d)
Besoldungsgruppe A 11 BremBesO / Entgeltgruppe 11 TV-L zum , befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung, mindestens bis zum , in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Aufgabengebiet

Die/der Stelleninhaber/in (w/m/d) nimmt als Bezirkssachbearbeiter/in (w/m/d) die Aufgaben des Inklusionsamtes nach § 185 SGB IX wahr. Dazu gehören die Bearbeitung und Entscheidung aller Einzelfälle der Aufgabenbereiche:

• Teilnahme schwerbehinderter Menschen am Arbeitsleben einschließlich begleitender Hilfen im Arbeitsleben
• Besonderer Kündigungsschutz für schwerbehinderte Menschen
• Zusammenfassung von Betrieben/Dienststellen zur Wahl der Schwerbehindertenvertretung
• Mitwirkung bei Inklusionsvereinbarungen
• Beratung von schwerbehinderten Menschen, Arbeitgebern und ihren Beauftragten, Betriebs-, Personal-, Richter-, Staatsanwalts- und Präsidialräten und Sonstigen
• Initiierung der Wahl von Schwerbehindertenvertretungen

Von besonderem Vorteil sind:

• Breit gestreute Rechtskenntnisse im Aufgabengebiet, insbesondere im Rahmen des § 185 SGB IX
• Praktisch belegbare Erfahrungen in der Kommunikation mit Arbeitgebern und Interessenvertretungen
• Umfassende und belegbare Kenntnisse im Arbeitsrecht

Voraussetzungen

• Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste mit einem Bachelorgrad abgeschlossenem Hochschulstudium oder einer vergleichbaren Qualifikation bzw. eine Qualifikation als Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Bachelor) oder ein vergleichbarer Abschluss
• Umfassende und belegbare Kenntnisse im Sozialrecht
• Freude an einer teamorientierten Zusammenarbeit und am Umgang mit Menschen
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Selbständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Bereitschaft zu Fortbildungsmaßnahmen

Das AVIB bietet Ihnen:

• Eine gründliche Einarbeitung
• Ein gutes Betriebsklima mit einem kollegialen Arbeitsklima und einem Schwerpunkt auf das betriebliche Gesundheitsmanagement
• Die Möglichkeit, in einem Aufgabenbereich eigenverantwortlich und selbst gestaltend tätig zu werden
• Die Teilnahme an Fortbildungen
• Die Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens

Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.