Business Developer (all genders) Finanzen (Münster, Düsseldorf)

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!

Das werden Deine Aufgaben

• Als zentrale:r Ansprechpartner:in berätst Du die Fachabteilungen im Ressort Finanzen bei der optimalen Nutzung und Weiterentwicklung der eingesetzten IT-Systeme (z.B. SAP, Jedox u.v.m.).
• Du trägst die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung sowie den zuverlässigen Betrieb der Finanzsysteme.
• Dabei stellst Du in enger Zusammenarbeit mit der Systementwicklung (SD) und dem Anwendungsbetrieb (AE) die Funktionsfähigkeit des laufenden Betriebs sicher.
• Du steuerst das Wartungsauftragsmanagement und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für technische und fachliche Fragen.
• Du wirkst aktiv an der Gestaltung und Optimierung von Finanzprozessen mit, leitest bereichsübergreifende (Teil-)Projekte und begleitest Veränderungsprozesse in einer beratenden Funktion.

Das bringst Du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, VWL) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Finanzwesen
• Idealerweise erste berufliche Erfahrungen im Finanzwesen und/oder fundierte Kenntnisse in Bilanzen, Steuern, Rechnungswesen, Controlling und im Umgang mit IT-Systemen (insbesondere SAP)
• Ausgeprägte analytische, prozessuale und konzeptionelle Fähigkeiten, sowie Freude daran innovative und nachhaltige Lösungen gemeinsam mit den Fachabteilungen zu entwickeln
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Sicheres, verbindliches Auftreten mit hoher Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen
• Freude an der Arbeit im Team sowie daran, eigene Ideen einzubringen und Arbeitsprozesse im Sinne unserer kommunalen Kund:innen zu optimieren
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau

Das bieten wir Dir

• Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
• Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
• Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
• Mobiles Arbeiten bis zu 60%
• Kinderbetreuung
• Innovatives Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Sportangebote
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
• JobTicket & JobRad
• Kostenlose Parkmöglichkeiten