Cash & Asset Management Consultant / Process Mining Order to Cash (f/m/d)

Erlangen, Alemania

Cash & Asset Management Consultant / Process Mining Order to Cash (f/m/d)

Sie treiben globale Verbesserungen im Order-to-Cash (OTC) und im Operating Working Capital (OWC) mit spürbarem Business-Impact voran und unterstützen zudem die Weiterentwicklung von Process Mining-Analysen zur Transformation von Geschäftsprozessen.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Verantwortung für die Leitung globaler Projekte zur Verbesserung von Cash & Asset Management, Order-to-Cash sowie ausgewählten Supply-Chain-Prozessen
• Konzeption und Moderation von Transformationsworkshops zu OTC und OWC zur Identifikation von geschäftlichem und finanziellem Potenzial und Umsetzung in konkrete Verbesserungen
• Vertrauenswürdiger Business-Partner für Zonen und Länder, Steuerung und Verbesserung der OWC-Performance anhand klarer KPIs
• Vorbereitung, Leitung und Nachverfolgung strukturierter Performance‑ und Insight‑Sessions für Transparenz und messbaren Fortschritt
• Weiterentwicklung von Process Mining und Übersetzung von Daten in klare Erkenntnisse und Maßnahmen, die unmittelbar angewandt werden können

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar – idealerweise mit Schwerpunkt Finance
• Langjährige Berufserfahrung im Bereich Financial Consulting oder in einer Inhouse‑Finance‑Rolle mit Fokus auf Cash, Asset Management und OTC
• Gutes Verständnis für IT‑Systeme und digitale Lösungen; Erfahrung mit Process Mining ist ein klarer Vorteil
• Nachweisliche Erfahrung in der Leitung globaler und bereichsübergreifender Projekte
• Erfahrung darin, Strategie in Umsetzung zu überführen und Geschäftsprozesse sowie finanzielle Performance zu verbessern
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen – insbesondere Deutsch – sind von Vorteil
• Bereitschaft, 10 % der Arbeitszeit dienstlich zu verreisen
• Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit, Menschen ohne formale Weisungsbefugnis zu motivieren, auszurichten und komplexe finanzielle Sachverhalte klar darzustellen sowie Meetings souverän zu moderieren

Flexible Arbeitsmodelle

Bis zu 60 % der durchschnittlichen Arbeitszeit können mobil innerhalb Deutschlands arbeiten.

Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.

Vielfalt & Chancengleichheit

Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen, insbesondere von Menschen mit Behinderung.