Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Berlin eine:n
Chief Financial Officer / Chief Operating Officer (m/w/d)
Ihre Kernaufgaben
In enger Zusammenarbeit mit dem Präsidenten vertreten Sie die ESMT als CFO/COO sowohl intern als auch extern und sind Mitglied des Management Committees. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für sämtliche zentrale Leitungs- und Supportfunktionen (i.e. Finanzen/Rechnungswesen & Controlling, Corporate & Legal Affairs, Digital Innovation & Transformation, Externe Veranstaltungen, Nachhaltigkeitsmanagement, Gebäudemanagement, Personalmanagement und Immobilienmanagement) und führen ein Team von knapp 70 Mitarbeitenden. Sie agieren als strategische Partnerin bzw. strategischer Partner des Präsidenten. In Ihrer Funktion als CFO/COO verbinden Sie die strategische Weiterentwicklung der Hochschule mit Exzellenz in der operativen Steuerung und Umsetzung.
Geschäftsmodell & Steuerung: Weiterentwicklung und regelmäßige Überprüfung des ESMT-Geschäftsmodells in Abstimmung mit dem Präsidenten, Management Committee und Aufsichtsrat
Finanzen & Reporting: Gesamtverantwortung für die Finanzorganisation, inkl. Budgetprozess und Mittelfrist-Planung; Revenue-, Profit- und Kostencontrolling; Jahresabschlüsse und Reports
Organisation & Prozesse: Verantwortung für die zentralen Unternehmensfunktionen, inkl. Personalmanagement sowie rechtlicher, vertraglicher und versicherungstechnischer Themen; Verantwortung für die operative Exzellenz der ESMT und die Weiterentwicklung belastbarer, skalierbarer Prozesse einschließlich institutioneller Nachhaltigkeits- und ESG-Initiativen
Digital Innovation & Transformation (DIT): Strategische Weiterentwicklung und operative Steuerung des Bereichs Digital Innovation & Transformation; Verantwortung für digitale Prozessarchitekturen, Daten- und Systemlandschaften; Förderung digitaler Innovationen als integraler Bestandteil der institutionellen Transformation sowie deren enge Verzahnung mit der operativen Steuerungslogik und Geschäftsprozessen der ESMT; Steuerung der IT-Funktionen im Sinne eines integrierten digitalen Betriebsmodells
Campus & Assets: Kaufmännische und technische Steuerung der mobilaren und immobilaren Assets der ESMT; Umsetzung von Neu-, Umbau- sowie Instandhaltungsprojekten; Repräsentation der ESMT bei Events
Netzwerk & Mittelakquise: Aufbau externer Beziehungen; Unterstützung und Initiierung koordinierter Fundraising-Aktivitäten
Ihr Profil
Sie sind eine überzeugend auftretende, klar und wirkungsvoll kommunizierende Führungspersönlichkeit, die den anspruchsvollen Balanceakt zwischen akademischer Exzellenz und unternehmerischer Steuerung souverän beherrscht - strategisch versiert, umsetzungsstark und mit einem ausgeprägten Qualitäts- und Performanceanspruch.
Breite kaufmännische Führungserfahrung mit Erfahrung in Controlling, Finanz- und Rechnungswesen sowie Beschaffung. Versiert in Budgetplanung, Business Case-Erstellung, KPI-Steuerung und Jahresabschlüssen einschließlich Bilanzierung, Liquiditäts- und Treasury Management.
Erfolgreiche Führung, Motivation und Entwicklung eines hoch qualifizierten, diversen Teams von vergleichbarer Größe
Nachgewiesene Erfolge in Strategieentwicklung und -umsetzung, Gestaltung von Veränderungsprozessen und der Stärkung effizienter Strukturen/Prozesse
Exzellentes Stakeholdermanagement (Aufsichtsgremien, Wissenschaft, Wirtschaft); Fähigkeit, Vertrauensbeziehungen aufzubauen und als Sparringspartner:in des Präsidenten zu agieren
Erfahrung in der Steuerung digitaler Transformationsprozesse und im Aufbau leistungsfähiger digitaler Strukturen, idealerweise bereits Führungserfahrung in technologie- oder IT-nahen Bereichen
Hohe Empathie, Integrität und die Fähigkeit, Menschen für Ziele zu motivieren, Identifikation mit Mission, Purpose und Werten der ESMT
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Haben wir Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum an Egon Zehnder, die uns als Beratungsunternehmen bei der Suche unterstützen:
Wir behandeln Ihre Unterlagen selbstverständlich vertraulich.
Veröffentlichungsdatum:
13 Mär 2026Gehaltsspanne (KI-Schätzung):
Standort:
BerlinTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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