Controller mit Schwerpunkt Produkt-Kalkulation (m/w/d)

Wir, die Gubor-Gruppe, gehören als erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitern europaweit zu den Marktführern von Süßwarenartikeln. Unsere Produkte fertigen wir an fünf Standorten in Deutschland sowie einem Standort in Polen. Dabei setzen wir sowohl in der Beschaffung als auch in der Produktion und Vermarktung stets auf Nachhaltigkeit und fairen Handel. Mit unseren Marken Riegelein, Friedel, Sun Rice, Gubor und Eichetti sowie unseren Handelsmarkenprodukten haben wir uns durch Qualität, Zuverlässigkeit und stetige Innovationen zu einem verlässlichen Partner für Konsumenten und Handel entwickelt.

Zur Verstärkung unserer Controlling-Abteilung bei der Rübezahl Schokoladen GmbH in Dettingen unter Teck suchen wir zum einen

Controller mit Schwerpunkt Produkt-Kalkulation (m/w/d)

in Vollzeit

Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Erstellung von Produktkalkulationen, sowie für die Überprüfung und Aktualisierung von Kalkulationsgrundlagen
• Du ermittelst konzerninterne Verrechnungspreise gemäß konzernweiter Richtlinien
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen Produktentwicklung, Controlling, Einkauf und Vertrieb
• Du unterstützt bei der Optimierung von Kalkulationsprozessen und digitalen Tools

Profil

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Access und Excel
• Idealerweise hast du bereists erste Erfahrungen mit MS Dynamics NAV
• Du hast ein sehr gutes Zahlenverständnis, sowie eine analytische Denkweise
• Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Prozessverständnis und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und gewissenhaft
• Eine hohe IT-Affinität und Team-Player-Eigenschaften runden dein Profil ab

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
• Arbeiten in einem gewachsenen Familienunternehmen mit einer teamorientierten Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen
• Eine qualifizierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten, sodass du Familie und Beruf gut vereinbaren kannst
• 30 Tage Urlaub, eine tarifliche Bezahlung und diverse Benefits wie z.B. Jobrad, betriebliche Altersvorsorge

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.