DevOps Engineer Big Data (m/w/d) | DSIANA - System Engineering / Admin, Datenbankentwicklung/BI, Ingenieur

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-L sungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik gro . Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ber 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu erm glichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und M rkte von morgen einfach. digital. sicher. F r unser Gesch ftsfeld Data, Security and Identity im Tribe Analytics suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als DevOps Engineer Big Data (m/w/d) in Karlsruhe, bzw. M nster. Deine T tigkeit ist dem Squad Transition zugeordnet. Hier arbeitest du mit 5 Kolleg*innen standort bergreifend und mit vielf ltigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du begleitest und gestaltest die zukunftsgerichtete Transformation unserer aktuellen Big-Data-Analytics-Welt hin zum stark wachsenden KI- und Cloud-Technologie-Umfeld (OpenShift, S3 und Databricks). Du automatisierst die Datenbewirtschaftung unserer Dataprodukte, bist f r die berwachung der entsprechenden Prozesse verantwortlich und unterst tzt bei der Auswahl neuer Technologien f r unsere neue Data Lakehouse-Umgebung (Data Integration Hub). Du bist zust ndig im Incident- und Problemmanagement im Rahmen des 2nd-Levelsupport / Schnittstelle zum Herstellersupport und bist bereit f r eine potenzielle Regel-Rufbereitschaft. Du stellst die Betriebssicherheit, Auslieferungsgeschwindigkeit sowie die Qualit t ber den gesamten Produktlebenszyklus hinweg (On-Prem, Private und Public Cloud) sicher. Du arbeitest in einem cross-funktionalen Arbeitsumfeld/Team und hast Freude an der Mitgestaltung von Softwarearchitekturen und an der Arbeit mit neuen Technologien. Pers nlichkeit mit Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich mit mehrj hriger Berufserfahrung. Du besitzt sehr gute Kenntnisse im Bereich Linux, Netzwerk und im Betrieb von Applikationen auf OpenShift, idealerweise hast du auch schon Erfahrung mit Spark und im Umgang mit Public Cloud Providern (z.B. der Integration und Nutzung von Databricks) gesammelt Du hast Spa an agilen, crossfunktionalen Teams und Arbeitsmethoden, kennst dich mit der Verwendung von entsprechenden Werkzeugen wie GIT, Jira, Confluence und CI/CD-Pipelines aus und hast bestenfalls Kenntnisse in Infrastructure as code (z.B. Terraform) Du verf gst ber verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und ber gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du hast eine motivierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise, die Du Tribe-intern sowie in anderen bergreifenden Service- und Gesch ftsfeldern einsetzt Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen B rowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlm glichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterst tzen in besonderen famili ren Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangeh rigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, verm genswirksamen Leistungen und/oder einem zus tzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begr en dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelm ige Feedbackgespr che mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterst tzen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ern hre dich vielf ltig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und pers nlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielf ltigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvo