Digital Business & Innovation Manager (m/w)

Ein IT-Konzern, die mehr als 13.000 Mitarbeiter beschaftigen, wo davon 1000 IT-Mitarbeiter an deutschen Standorten verteilt sind, suchen fur die Projekt- wie Teamerweiterung mehrere SAP sowie IT-Fachkrafte in unbefristeter Festanstellung.

Digital Business & Innovation Manager (m/w)

Gesucht wird speziell nach einem Digital Business & Innovation Manager (m/w) mit langjähriger IT-Know How in Hybrid-Cloud und Big Data im Projektgeschäft, vorweisen können. In dieser ambitionierten Tatigkeit übernehmen Sie voranging als zentraler Ansprechpartner Prasentation und Platzierung spezifischer Portfolio Themen mit speziellem Fokus auf Branchen ubliche Innovationen im Rahmen der Produktplatzierung einer gesamten Kundenpräsentation bei diesem IT-Konzern, wo Sie fur die nationalen und internationalen Kunden verantwortlich sind.

Warum dieser Arbeitgeber:

• Anstellung bei einem IT-Konzern tariflich
• 35 Tage Urlaub/Überdurchschnittliche Bezahlung
• 37,5 Stundenwoche oder 40 Std. Woche
• Überstunden können abgefeiert oder ausgezahlt werden
• Reisezeit ist gleich Arbeitszeit, wenn gereist werden muss
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Flexible Arbeitszeiten und ein überdurchschnittliches Gehalt

Tätigkeiten:

Entwurf vielfältiger Dokumente und Präsentationen für die Themenvorstellung beim renommierten DAX Kunden, Entwicklung von Präsentationen zur generellen Einbindung von Big Data in den gesamten IT-Kontext, Ausarbeitung der auf den Kunden angepassten Anforderungen, Vorstellung von spezifischen Lösungen aus dem Unternehmens-Portfolio; Prüfung bzw. Kontrolle der freien Kapazitäten über die angebotenen Lösungen bei der Delivery, Sicherstellung der Leistungen.

Bereitstellung der notwendigen Informationen für den zuständigen Teilbereich innerhalb des Portfolioteams für den Entwurf von Ausschreibungen und Angeboten in Absprache mit der verantwortlichen Fachabteilung.

Ressourcenkoordination in enger Abstimmung mit den unterschiedlichen Divisionen und inhaltliche Gestaltung zur Beantwortung von Request für Information/Proposal.

Interne Vorstellung und Platzierung von innovativen und für die Kunden wichtigen Themen innerhalb des Teams mit dem Ziel eines besseren Verständnisses und der Aufnahme als Portfolioelement; eigenständiges Designen und Entwurf des Produktportfolios für kunde- und marktrelevante Lösungen durch inhaltliche Ausarbeitung von Innovationsvorschlägen und Initiativen, um die Wettbewerbsposition bzw. Leistung des Kunden zu erhöhen.

Sie sollten folgende Anforderungen mitbringen:

• Sie verfügen über einen Bachelorabschluss der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung.
• Kenntnisse zu unterschiedlichen Geschäftsprozessen und die Bedeutung von IT in der Wirtschaft, besonders in Themenbereichen des innovativen Geschäfts; Geschick beim Kundenkontakt und bei Vertragsabschlüssen.
• Kenntnisse über zukunftige Big Data and Analytics Technologien und Pflegen gewissenhaft Ihren Kundenkontakt.
• Fähigkeit unternehmenseigene Leistungen auf die Bedürfnisse der Kunden anzupassen.
• Kommunikations- und Präsentationsstarke; Teamplayer; analytische und strukturelle Arbeitsweise; strategische Denkweise.
• Deutsche und englische Sprachkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft für nationale wie internationale Projekte.

Sie sind persönlich überzeugend durch Ihre Führungsfertigkeiten sowie Ihre Teamfähigkeit und können zudem auf ein ganzheitliches, vernetztes, lösungsorientiertes Denken identifizieren. Sie sind kommunikativ, denken unternehmerisch, handeln verantwortungsbewusst und sind kundenorientiert. Bewerben Sie sich direkt bei mir unter mit Ihrem aktuellen CV und Angaben zu Ihrer Person.

Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsaussichten in einem der erfolgreichsten Unternehmen im internationalen Bereich in Ihrem Sektor mit langjähriger Erfahrung. Die durchweg zufriedenen Kunden werden ebenfalls zufriedene Mitarbeiter zurückführen, die somit ziemlich einflussreich für den Erfolg des Betriebs verantwortlich sind. Somit werden alle Angestellten sehr individuell wertgeschätzt und es herrschen sehr flache Hierarchien und eine direkte, offene Kommunikation. Den passenden Persönlichkeiten wird eine Vielfalt an Gestaltungsspielräumen und Kreativität für die Verwirklichung Ihrer Ideen gegeben, sodass Sie im Unterschied zu vielen anderen Arbeitgebern Ihr Arbeitsumfeld selbst kreieren dürfen.

Zögern Sie also nicht länger und bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Lebenslauf, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist direkt bei mir, wenn Sie sich einer dieser Aufgabenstellungen bei diesem stark wachsenden Betrieb gewachsen fühlen und Sie Ihre Stärken sinnvoll ausbauen und einbringen möchten. Gerne können wir uns auch telefonisch über die näheren Details austauschen.