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Sie denken Bildung ganzheitlich – organisiert, verlässlich und qualitätsorientiert?
Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft der beruflichen Weiterbildung.
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für das Dozentenmanagement – verantwortlich für Auswahl, Betreuung und Weiterentwicklung unserer freiberuflichen Lehrkräfte sowie für zentrale Prozesse, die unseren Bildungsbetrieb tragen. Ab sofort, in Vollzeit (40 Std./Woche) an unserem Standort in Köln.
Worum geht’s bei uns?
Unsere Mission: Menschen gezielt auf ihrem Weg zur beruflichen Weiterbildung zu begleiten – sei es mit dem Meister, dem Fachwirt oder einer anderen Qualifikation.
Damit das gelingt, braucht es Struktur, Qualität und Planungssicherheit – genau hier kommen Sie ins Spiel.
Als Dozentenmanager:in übernehmen Sie Verantwortung für Auswahlprozesse, Vertrags- und Datenmanagement, Qualitätssicherung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Dozentenpools. Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Lehrkräfte und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer Bildungsstruktur mit.
Was Sie erwartet
- Eigenständige Planung und Durchführung von Auswahlverfahren und Vorstellungsgesprächen zur Gewinnung qualifizierter Lehrkräfte
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines nachhaltigen Dozenten-Netzwerks
- Zentrale Ansprechperson für organisatorische und administrative Anliegen unserer Lehrkräfte
- Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Honorarverträgen und Einsatzzusagen
- Pflege von Datenbanken und Dokumentationssystemen (z. B. MS Dynamics)
- Analyse von Evaluationsergebnissen und Ableitung passender Verbesserungsmaßnahmen
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Standards und Prozessen im Dozentenmanagement
- Analyse von Qualifikationsprofilen und Ableitung von Entwicklungsbedarfen
- Organisation interner Weiterbildungen und Workshops für Lehrkräfte
- Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Bildungsangebots
- Enge Zusammenarbeit mit Planung, Institutsleitung, Vertrieb und Verwaltung
Was Sie mitbringen sollten
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungsmanagement, Personalmanagement, Pädagogik, Organisation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung in der Betreuung oder Organisation von Lehrkräften bzw. Dozenten wünschenswert
- Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und idealerweise Erfahrung mit Datenbanken (z. B. MS Dynamics)
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Teamgeist, hoher Zuverlässigkeit und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
- Freude an der Arbeit im Bildungsumfeld, analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln
Was wir Ihnen bieten
- Eine verantwortungsvolle Rolle im Dozentenmanagement, in der Sie die Zusammenarbeit mit unseren Lehrkräften aktiv gestalten und absichern
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf Unterrichtsqualität, reibungslose Abläufe und die Zufriedenheit unserer Teilnehmenden
- Eine attraktive Vergütung Fixgehalt
- 30 Tage Urlaub im Jahr für neue Energie und frische Ideen
- Ein Deutschlandticket inklusive – für Ihre nachhaltige Mobilität
- Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung in einem Umfeld, das Transparenz, Struktur und Teamarbeit lebt
- Strukturierte Einarbeitung, kollegiale Unterstützung und regelmäßiges Feedback für eine sichere Weiterentwicklung
- Perspektiven zur Weiterentwicklung – persönlich wie fachlich, z. B. in Richtung Fachverantwortung
Klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – unkompliziert und ohne Anschreiben:
➡️ direkt hier auf LinkedIn
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