Dynamics 365 CRM & Power Platform Senior (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Karlsruhe, Bonn, Freiburg, Friedrichshafen
• Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Analysiere komplexe Geschäftsprozesse unserer Kunden und entwickle individuelle Lösungen auf Basis von Dynamics 365 CRM (Sales, Customer Insights, Customer Service, Field Service).
• Entwickle innovative Wege zur Digitalisierung der Kundenprozesse und erstelle entsprechende Anwendungen mit der Microsoft Power Platform.
• Stelle unseren Kunden als technischer Ansprechpartner zur Verfügung und sei verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Qualitätssicherung der D365 Lösungen.
• Überzeuge bei Kundenworkshops und Präsentationen durch dein souveränes Auftreten.
• Unterstütze den Vertrieb bei Aufwandsschätzung und Umsetzbarkeit von Anforderungen und Lösungen.
• Sei Teil eines ausgewogenen Projektteams aus technischen Experten und betriebswirtschaftlichen Treibern, mit denen du State-of-the-Art-Architekturen diskutierst und entwirfst.

Anforderungen

• Bachelor, Master oder vergleichbarer Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Studiengang.
• Mehrjährige Berufserfahrung.
• Umfassendes Wissen in den Microsofttechnologien, insbesondere in den Dynamics 365 CRM Modulen.
• Erfahrung mit Enterprise Software Architekturen und Fähigkeit, Expertise in der Konzeptionsphase einzubringen.
• Fundierte Kenntnisse in der Erweiterung von Modulen mit Hilfe von C# und JavaScript sowie Kenntnisse von Plug-ins und Workflows.
• Offene Einstellung zu KI-gestützten Technologien und Fähigkeit, deren Potenzial gezielt zu nutzen.
• Lust auf Teamarbeit, Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und hohe Selbstständigkeit.
• Fähigkeit, Themen eigenständig zu motivieren und voranzutreiben und Lösungen zu finden, die über den Tellerrand hinausgehen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) und Fähigkeit, in deutschsprachigen Projektteams zu arbeiten.

Benefits

• Karriere: Entwicklung steht an erster Stelle, berufliche Abwechslung und spannender Karriereweg mit Fokus auf Eigeninitiative und Verantwortung.
• Mentoring: persönliche Begleitung durch einen Mentor oder eine Mentorin mit regelmäßigen Meetings und Zielvereinbarungen.
• Ausstattung: modernste Technik, Laptop und Handy, die auch privat genutzt werden können.
• Hybrides Arbeiten: Teilzeit-Remote-Arbeit nach erfolgreicher Einarbeitung und Abstimmung mit dem Team.
• Team: regelmäßiges Grillen, Sportevents, Kicker, Dart, gemütliches Zusammensitzen auf der Dachterrasse.
• Benefits: Förderung sportlicher Aktivitäten, JobRad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge.
• Büro: lichtdurchflutete Räume, Kaffeeküche, höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Stühle.