Einrichtungsleitung in Elternzeitvertretung (m/w/d)

Der Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V. ist Träger von Wohn- und Fördergruppen für Menschen mit psychi­scher Erkrankung sowie von ambulanten Angeboten zur Betreuung von Menschen mit und ohne zusätzliche Suchtproblematiken.

Was uns antreibt? Der Wunsch nach einem gleichberechtigten Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung. Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten suchen wir nach den bestmöglichen individuellen Lösungen für ein gelingendes Leben und eine erfolgreiche Alltagsbewältigung.

Dafür kooperieren wir auch mit anderen Trägern des Gemeindepsychiatrischen Verbundes.

Wie uns das gelingt? Mit einem freundlichen, aufgeschlossenen Arbeitsklima, in dem wir – und gerne bald Sie – uns gegenseitig unterstützen und fachlich immer auf dem neuesten Stand bleiben.

Bereichern Sie die Arbeit im Hilfsverein als:

Einrichtungsleitung in Elternzeitvertretung – Besondere Wohnform für Menschen mit psychischer Erkrankung (m/w/d)

(Sozialarbeiter/in, Sozialpädagoge/in, Sozialwirt/in und vergleichbare Abschlüsse)

Teilzeit/Vollzeit (60%-100%)

Der Anteil einer Vollstelle in der Leitung umfasst 50%, die anderen 50% beinhalten eine Administrative Sozial­arbeit. Bei einem geringeren Gesamtstellenanteil bleibt der Leitungsanteil 50%, der Stellenanteil der Adminis­trativen Sozialarbeit verringert sich dann.

Sie koordinieren ein multiprofessionelles Team, welches an den Standorten der Besonderen Wohnform in Singen, in Radolfzell und in Bodman jeweils existiert. Hier unterstützen wir in vier Wohngruppen 36 Men­schen, die dem Leben in einer weniger oder unbetreuten Wohnform (derzeit) nicht gewachsen sind oder die ein Angebot zum Erlernen selbstständiger Lebensführung benötigen.

• Verantwortung für die Organisation, Qualität und Wirtschaftlichkeit der Einrichtung
• Sicherstellung einer fachgerechten Betreuung und Pflege gemäß den gesetzlichen und trägerspezi­fischen Standards
• Personalführung, -entwicklung und -einsatzpla­nung eines multiprofessionellen Teams
• Verantwortung für Belegungsmanagement und Qualitätsmanagement
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Behörden, Angehörigen und externen Partnern
• Umsetzung und Weiterentwicklung des pädago­gischen Konzepts
• Förderung einer wertschätzenden, offenen Team- und Kommunikationskultur

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial­wesen, Pflege, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Wünschenswert sind Leitungserfahrung in einer stationären Einrichtung der Eingliederungshilfe, Psychiatrie oder Pflege
• Kenntnisse im Sozialgesetzbuch (SGB IX) und im Qualitätsmanagement
• Führungskompetenz, Organisationsstärke und Entscheidungsfähigkeit
• Empathie, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Identifikation mit den Werten einer inklusiven und respektvollen Betreuungskultur

• Attraktive Tarifbezahlung nach E-TV Parität BW
• Jahressonderzahlung
• Arbeitszeit in Vollzeit 39 Stunden/Woche
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlich 50,00 € steuerfreier Sachbezug oder Hansefit
• Interessante Weiterbildungs- und Fortbildungs­angebote
• Platz für Kreativität und Ausgestaltungs­möglichkeiten