Erzieherin (m/w/d) HeilpädagoginHeilpädagoge (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.Göttingen

Stellenbeschreibung:

Bei uns in der Kita in Göttingen – unbefristet in Teil- oder Vollzeit

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. Die AWO Hannover beschäftigt mit ihren Tochtergesellschaften derzeit rund 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und vielen anderen Bereichen tätig sind.

Für die Kleinen da sein? Ist das Größte! Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.

Für unser Team der Kita Marie Juchacz suchen wir zu sofort unbefristet und in Teil- oder Vollzeit eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) gem. NKiTaG § 9 Abs. 2 oder pädagogische Assistenzkraft gem. NKiTaG § 9 Abs. 3.

Arbeitest Du gern in klaren Strukturen und willst wissen wie ein Tag abläuft? Denkst Du auch Kinder brauchen einen festen Ankerpunkt, Geborgenheit und Struktur? Und glaubst Du auch, dass es für Eltern besser ist einen festen Ansprechpartner zu haben, wenn es um Fragen zu ihren Kindern geht? Wir auch! Daher arbeiten wir in einem geschlossenen Konzept, das eben diese Vorteile bietet.

Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption
Individuelle und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren
Bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita-Alltags
Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodellen für Kinder
Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen von Entwicklungsgesprächen
Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team

Du bringst mit

Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d), Kindheitspädagog*in (m/w/d), Heilpädago*in (m/w/d), Heilerziehungspfleger*in (m/w/d), Sozialpädagog*in (m/w/d) und vgl.
sozialpädagogische/r Assistent*in (m/w/d)
Personen, die ein pädagogisches Hochschulstudium mit Stundenanteilen von 80 Credit Points, die auf die Arbeit mit Kindern inTageseinrichtungen für Kinder ausgerichtet sind, mit einem Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss abgeschlossen haben, die nicht über eine mindestens einjährige Berufserfahrung verfügen
Kinderpfleger*in (m/w/d)
Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien
Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe
Empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
Positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team
Sichere Anwenderkenntnisse MS Office
Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Dir

Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen
Gesundheitsförderung durch eine Hansefit-Mitgliedschaft , mit der Sie Vergünstigungen in vielen teilnehmenden Sportstudios erhalten
Heute sparen, morgen genießen – wir bieten Zeitwertkonten an!
Ein konfessionell ungebundener und werteorientierter Arbeitgeber
Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen - über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)