Eurofighter Simulator Integration & Verification Engineer (m/w/d) für PSTS für AIRBUS

Eurofighter Simulator Integration & Verification Engineer (m/w/d) für PSTS für AIRBUS

Arbeitgeber: SimpleXX GmbH, Arbeitsort: Manching, Anstellungsart: Vollzeit, Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption.

Job Description

Als Eurofighter Simulator Integration & Verification Engineer sind Sie maßgeblich an der Erstellung und Dokumentation der Systemtestdefinition für relevanten HW/SW‑Simulationselemente beteiligt. Sie unterstützen zudem die Installation sowie Wartung aller PSTS‑Trainingsgeräte und führen eigenverantwortlich Systemtests durch.

Responsibilities

• Erstellung und Dokumentation der Systemtestdefinition für die relevanten HW/SW‑Simulationselemente, vor allem im Zusammenhang mit dem P3E‑Projekt (Phase 3 Evolution).
• Unterstützung bei der Installation und Wartung aller PSTS‑Trainingsgeräte (Pilot Synthetic Training System).
• Erstellung von Testabläufen/Testfällen für verschiedene Trainingsgeräte im Rahmen des P3E‑Projekts unter Berücksichtigung der Anforderungen der Stufe 1.
• Durchführung der Anforderungsüberprüfung der Stufe 1 auf Basis der schriftlichen Teststories.
• Implementierung und Test von Designänderungen infolge von Hardware‑Modifikationen.
• Durchführung von HW/SW‑Systemtests und Dokumentation der Testergebnisse.
• Unterstützung bei Abnahmetests und Qualifizierungsaktivitäten mit Dienstleistern und dem Endkunden.
• Sicherstellung, dass technische und konstruktive Probleme für das Simulationselement gelöst werden.
• Berichterstattung von Statusinformationen an den Integrationsmanager und den Chefingenieur.

Qualifications

• Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in den Bereichen Engineering, IT / Informationssysteme sowie Systemintegrationsprozesse.
• Ausgeprägte Team‑ und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Flexibilität.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag; Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb.
• Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden.
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen.
• Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zahlung von Sonderprämien.
• 35‑Stunden‑Woche, Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich oder Auszahlung.
• Home‑Office‑Möglichkeit auf Absprache.
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub, Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV.
• Zusätzliche Boni, inklusive Mitarbeiter‑Empfehlungsprämie.
• Hervorragender Mitarbeitersupport, professionelle Schutz- und Arbeitskleidung.
• Exzellente medizinische Vorsorge, betriebliche Altersvorsorge.
• Förderung durch Weiterbildungs‑ und Qualifizierungsmöglichkeiten.