Examiniertes Pflegepersonal (m/w/d) für die Orthopädie und Schmerzklinik

Lernen Sie uns kennen!

• 300 Betten; ca. 15.000 stationäre und 37.000 Patienten in unserer Notaufnahme
• Fachabteilungen: Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie, Allgemein- und Visceralchirurgie, Adipositaschirurgie, Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie, Innere Medizin, Orthopädie, Radiologie, Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, Wirbelsäulenchirurgie
• Neuer Aufwachraum mit 12 hochmodern ausgestatteten Bettplätzen
• Moderne Intensivstation mit 14 Bettplätzen; invasive und non-invasive Beatmungstherapie, Hämofiltration, High-Flow-Sauerstofftherapie, ILA
• Telemetrie und Intermediate Care mit 10 Bettplätzen
• OP-Bereich umfasst 8 OP-Säle, ca. 10.000 Eingriffe p.a.
• Pflegeexperten für Onkologische Pflege, Wundtherapie, Demenz und Palliativpflege
• Freigestellte Praxisanleitungen
• Flexpool für den Normal- und Intensivpflegebereich
• Neuer Pflege-Simulationsraum / Skills Lab

Wir freuen uns auf Sie!

Als zukünftiger Mitarbeiter (m/w/d) unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren.

Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nur erfolgen kann, wenn bis zum Dienstantritt der notwendige Immunitätsnachweis (Masern, gemäß Infektions- bzw. Masernschutzgesetz) erbracht ist.

Haben wir Ihr Interesse geweckt, so bewerben Sie sich - unter Angabe der Kennziffer prx-37555 - über unser Stellenportal.

Für den Standort Köln-Ehrenfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Examiniertes Pflegepersonal (m/w/d) für die Orthopädie und Schmerzklinik

Sie haben folgendes Profil:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger
• hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Freude am Beruf
• ausgeprägte Patientenorientierung
• Zuverlässigkeit, Engagement und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus

Wir bieten Ihnen:

• ein fachlich hoch qualifiziertes, multiprofessionelles, freundliches Team
• strukturierte Einarbeitungskonzepte
• eine technisch moderne Ausstattung
• Angebote für Fort- und Weiterbildung z. B. Dementia Care Weiterbildung
• eine Vergütung, die der Verantwortung entspricht (AVR)
• eine Alterszusatzversorgung (KZVK)
• sowie weitere Sozialleistungen (z. B. Kindergarten für Kinder von 0‑6 Jahren)
• neue und modern eingerichtete Dienstwohnungen in fußläufiger Entfernung zu günstigen Konditionen
• BusinessBike-Leasing
• Angebot von Mitarbeiterfesten (z. B. Weihnachtsmarkt, Meet and Grill, monatliche Infoveranstaltung)
• attraktive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeiter (z. B. bei Bekleidung, PKW‑Kauf, Konsumgütern, Mobilfunk und Urlaubsreisen)