Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste in der Stadtbibliothek (m, w, d)

Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste in der Stadtbibliothek (m, w, d)

Stadt Rotenburg (Wümme)

Die Stadt Rotenburg (Wümme) liegt im Dreieck Hamburg, Bremen und Hannover in der erholsamen Landschaft der Wümmeniederung mit guter Verkehrsanbindung zu den Großstädten. Sie bietet eine hohe Lebensqualität mit sehr guter sozialer und gesundheitlicher Versorgung und einer vitalen Wirtschaftsstruktur und verfügt über das komplette Angebot allgemeinbildender Schulen und Kindertagesstätten sowie über ein vielfältiges Leben in den Bereichen Sport und Kultur.

Berufsgruppe

ein Entgelt der Entgeltgruppe 5 TVöD

Besetzbar

zum

Bereich

Bei der Stadt Rotenburg (Wümme) ist zum eine Stelle als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste, in der Stadtbibliothek (m, w, d)

Aufgabengebiet

• Beratung und Benutzungsdienst
• Bestandspflege
• Mitarbeit bei Veranstaltungen
• Katalogisierung und Einarbeitung von Medien

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Voraussetzungen

• eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek oder Bibliothekar*in
• Fachkenntnisse im Bibliothekswesen
• Erfahrung in der Recherche in Bibliothekskatalogen und Datenbanken
• ausgeprägte Serviceorientierung
• engagierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• sicheres Kommunikationsvermögen
• regelmäßige Arbeit auch an Samstagen

Allgemeine Hinweise

• eine interessante, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe
• eine bis befristete Beschäftigung
• ein Entgelt der Entgeltgruppe 5 TVöD
• einen teilzeitgeeigneten Arbeitsplatz, der insgesamt mit maximal 19,5 Wochenstunden zu besetzen ist
• tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Urlaubstage, Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie z. B. flexible Arbeitszeit
• ein freundliches und kompetentes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bewerbungshinweise

Im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Frauen in allen unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen. Bewerbung von Frauen werden daher besonders begrüßt und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum per E‑Mail unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsportal . Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson

Ihre fachlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Christine Braun, Leiterin Stadtbibliothek, (Tel. 04261/914-516). Für personalrechtliche Fragen sprechen Sie gern Frau Friederike Wudka, Sachbearbeiterin Personalmanagement, (Tel. 04261/71-206) an.