Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Seeburge

Stellendetails zu: Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Seeburge

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Kindertagesstätten Nordwest

Arbeitsort: Kita Seeburger Weg 35, 13581 Berlin

Anstellungsart: Vollzeit (39,4 Std./Woche, Teilzeit möglich)

Befristung: Unbefristet

Berufsbezeichnung: Facherzieher/in – verhaltensauffällige Kinder/Jugendliche

Veröffentlichungsdatum: Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung, möchten ein Team begleiten und entwickeln und so zu einer hohen Qualität der Kinderbetreuung im Bezirk Spandau beitragen? Wir suchen Sie als neue/n:

Stellenbezeichnung: Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Seeburger Weg 35, 13581 Berlin

Kennziffer: Erz_

Starttermin: nach Vereinbarung

Stunden: 39,4 Std./Woche (Teilzeit möglich)

Vergütung: je nach TV‑L Entgeltgruppe S8b

Ihr neuer Arbeitsplatz

• Kita mit Platz für bis zu 180 Kinder
• Pädagogisches Angebot: Bewegungserziehung, Sprachförderung und Integration
• Wöchentlich 2 × Sozialarbeiterin der Kita-Sozialarbeit vom Kirchenkreis Spandau, die an Elternabenden, Kitafesten und Dienstbesprechungen teilnimmt
• Zusammenarbeit mit dem Projekt „Bewegte Kita“ in Spandau, regelmäßige Bewegungsangebote und Durchführung von Sportfesten
• Wöchentliche Unterstützung durch eine Ergotherapeutin, spezialisiert auf gebärden‑benannte Kinder

Was Sie von uns erwarten können

• Arbeit nach dem offenen Konzept mit viel Gestaltungsspielraum
• Partizipation auf allen Ebenen des Miteinanders – Jeder soll die Chance erhalten, sich individuell und seinen Möglichkeiten entsprechend weiterzuentwickeln und an der lebendigen Organisation des Eigenbetriebs teilzuhaben
• Personalentwicklung – Fortbildungsprogramm, Fachtage, Coaching und Supervision
• Hohe Qualitätsansprüche, begleitet durch interne und externe Evaluation

Wir setzen voraus

• Staatlich anerkannte Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Zertifikat als Facherzieher*in für Integration / Inklusion und Teilhabe
• Vollständiger Masernimpfschutz und Rote‑Karte‑Nachweis
• Identifikation mit unserem Trägerkonzept, speziell Partizipation und Achtsamkeit im Umgang mit den Kindern
• Freude an Teamarbeit
• Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst innerhalb der Öffnungszeiten und zur Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen

Zusätzliche Vorteile

Ihr Beitrag dient dem Gemeinwohl: Nachhaltige Verbesserungen für die Gesellschaft.

Diversity: Wir schätzen Vielfalt und leben ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld.

Gesundheitsmanagement: Präventive Angebote für alle Lebenslagen.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Teilzeit, Gleitzeit, Home‑office, mobil oder Sabbatical – flexible Arbeitsmodelle.

Gute Verkehrsanbindung: Unsere Kitas sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Sportangebote: Vergünstigungen in Fitnessstudios und Aktivitäten wie Firmenlauf.

Weiterbildung: Begegnung, Bildung und kollegialer Austausch – wir legen Wert auf Wissensaustausch und neue Methoden.

Gemeinsam von Anfang an!

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise zu Bildungs- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen, Nachweis über Masernimpfschutz und Rote‑Karte) als PDF (max. 5 MB) per E‑Mail an: .

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit einem GdB – bei gleicher Eignung werden diese bevorzugt; die Gleichstellung der Geschlechter liegt uns am Herzen.

Ansprechpartnerinnen

Frau Claudia Weißhoff, Tel: 030 / 27 000 59‑31

Frau Elena Rogge‑Hildebrandt, Tel: 030 / 27 000 59‑21

Unternehmensdarstellung: Kindertagesstätten Nordwest

Leuchtende Kinderaugen, wertschätzendes Miteinander, Raum für eigene Ideen – Wir bilden an 66 Standorten in C/W, Reinickendorf und Spandau Erzieher*innen aus, bieten Praktikumsstellen an und beschäftigen Menschen im Quereinstieg sowie im Rahmen des FSJ. Für uns stehen die Beteiligung der 7.500 Kinder, ihr selbstbestimmtes Lernen sowie die Erweiterung ihrer Spiel- und Handlungsräume im Fokus. Das Konzept der offenen Arbeit ist verbindlich für jede unserer Kitas. Ein weiterer Grundsatz ist die Partizipation auf allen Ebenen des Miteinanders. Auch der Baustein Inklusion ist elementar und ein Prozess, der von allen gemeinsam gestaltet wird. Wir verfügen über ein eigenes Fortbildungsprogramm.