Fachinformatiker (m/w/d) als ERP-Manager

Stellenbeschreibung:

Fachinformatiker (m/w/d) als ERP-Manager · Salomon FoodWorld

Willkommen bei Salomon FoodWorld , einem führenden Unternehmen im Food-Service-Markt und stolzes Mitglied der Vion Food Group. Seit über 45 Jahren betreiben wir unsere Produktion, Verwaltung, Marketing und Sales in über 34 Ländern und beschäftigen in Großostheim mehr als 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Bei uns erwartet dich eine offene Teamatmosphäre, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – ideal für Leute, die etwas bewegen wollen.

Aufgaben (Homeoffice in Großostheim):

Administration des Warenwirtschaftssystems MS Navision.
First- und Second-Level-Support für IT-Geräte in Verwaltung und Produktion – Fehlerbehebung und schnelle Lösungsfindung.
Kommunikation mit externen Dienstleistern zur Betreuung von Drittanbietersoftware und Hardware.
Enge Zusammenarbeit mit der zentralen IT-Abteilung zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Infrastruktur.
Mitwirken an Projekten und Aufgabenkreisen, inklusive ideenbasierter Umsetzung.
Teilnahme an der Rufbereitschaft – Teamwechsel für faire Verteilung.

Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in, Studium mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung mit ERP-Systemen, insbesondere im Change- und Projektmanagement.
Kenntnisse in ITIL sind ein Plus.
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Hohe Service- und Lösungsorientierung und Selbstständigkeit.

Wir bieten

Abwechslungsreiches Aufgabengebiet – keine Routine.
Betriebliche Altersvorsorge.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Kantine mit Frühstück und Mittagessen.
Mitarbeiterrabatte (Freizeit, Kleidung, Technik, Produkte).
Aus- und Weiterbildung – kontinuierliche fachliche Entwicklung.
Gesundheitsmanagement – Unterstützung des Wohlbefindens.
Team-Events – Betriebsgemeinschaft.
Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive.

Important note

Eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland ist für Nicht-EU-Bürger:innen erforderlich. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse werden nicht berücksichtigt.