Fachkraft für das Monitoring von CEF-Maßnahmen und Ausgleichsflächen (m/w/d)

Fachkraft für das Monitoring von CEF-Maßnahmen und Ausgleichsflächen (m/w/d)

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Tätigkeitsprofil:

Das Aufgabengebiet umfasst für diese Stelle im Wesentlichen:

• Organisation,fachlicheBetreuungundDurchführungdesMonitoringsvonCEF-Maßnahmen
• (ContinuousEcologicalFunctionality)insbesonderederMaßnahme„EngerhaferMeeden“
• KonzeptionundDurchführungdesMonitoringsalsErfolgskontrollefürumgesetzteMaßnahmen
• Erhebung,AuswertungundfachlicheInterpretationökologischerDaten
• ErstellungvonMonitoringberichtenundfachlichenStellungnahmen
• AbstimmungmitBehörden,Gutachtern,PlanungsbürossowieweiterenProjektbeteiligten
• Entwicklung,PflegeundOptimierungderMaßnahmen
• ÜberwachungderEinhaltungnaturschutzrechtlicherVorgabenundAuflagen
• AbstimmungundUmsetzungdernotwendigenPflegemaßnahmenmitLandwirten
• Prädationsmanagement

Anforderungsprofil:

Notwendiges Anforderungsprofil:

• AbgeschlossenesStudiumoderAusbildungimBereichBiologie,Landschaftsökologie,Umweltplanung,Naturschutz,Landschaftspflegeodervergleichbar
• Selbstständige,strukturierteundzuverlässigeArbeitsweise
• ErfahrungimökologischenMonitoringundinderGeländeaufnahmesowieimpraktischenNaturschutz
• KommunikationsfähigkeitsowiesicheresAuftretengegenüberBehörden,ProjektpartnernundLandwirten
• GrundkenntnisseimBereichderLandwirtschaft,speziellinderPflegevonGrünlandundBeweidung
• KenntnisseimArtenschutzrecht
• BereitschaftzurAußendiensttätigkeit
• SichererUmgangmitMSOffice;GIS-KenntnissevonVorteil
• FührerscheinderKlasseB

Wir bieten Ihnen:

• Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt in Abhängigkeit von der persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Stufenzuordnung
• Eine Einstellung in Vollzeit, projektbefristet auf 3 Jahre, mit der Perspektive auf eine unbefristete Beschäftigung
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, ein jährliches Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
• Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Firmenfitnessprogramm „hansefit“.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie werden gebeten, zur Wahrung Ihrer Interessen eine Behinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung mitzuteilen

Westvictorburer Str. 2
26624 Südbrookmerland, Niedersachsen

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