Fachkraft für Hauswirtschaftsmanagement

Stellenbeschreibung:

Ausschreibungs-Nr. 053/2026 Bewerbungsschluss:

Der AWO Unterbezirk Ennepe‑Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.

Stellenbeschreibung

Du weißt, wie gemeinsames Kochen und bewusste Ernährung Kinder stärken?

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Kindertageseinrichtung Heven in Witten, absofort, befristet bis , eine Fachkraft für Ernährung, Kochen und Genuss (m/w/d) die diese Prozesse mitgestaltet und Kindern einen positiven, nachhaltigen Zugang zu Ernährung eröffnetin Teilzeit 19,5 Stunden/Woche

Ihre Aufgaben:

Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung unseres Ernährungsschwerpunkts
Planung und Durchführung von Koch- und Ernährungsprojekten mit Kindern
Unterstützung bei ausgewählten organisatorischen Aufgaben zur Entlastung der pädagogischen Fachkräfte
Aktive Beteiligung am Modellprojekt Proki durch Austausch mit Träger und Leitung
Einbringen von neuen Perspektiven rund um gesunde, nachhaltige und kindgerechte Ernährung
Enge Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team

Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe‑Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sie bringen mit

Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium auf DQR-Niveau 6, z. B.:

Meister*in im Kochhandwerk
Küchenmeister*in
Fachwirt*in im Gastgewerbe
Studium im Bereich Ernährungswissenschaften oder vergleichbar
Ökotrophologin / Ernährungsberaterin (Bachelorabschluss)
Betriebswirt*in im Lebensmittelbereich / Lebensmittelhandwerk
Hauswirtschaftsmeister*in
Food-Management-Fachwirt*in
idealerweise Berufserfahrung und Freude daran, Wissen praxisnah und kindgerecht zu vermitteln
Bereitschaft zur pädagogischen Zusatzqualifizierung (160 Std.) –wir unterstützen Dich dabei
Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie einen ausreichenden Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitätsnachweise
Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
positive Haltung zu den AWO-Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern

Wir bieten Ihnen

einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatzin einem motivierten Team
tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub bei 5 Arbeitstagen
Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf