Fachkraft Pflege Pädiatrie für Kinder-Intermediate Care-Station / Diagnostik & Therapie (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Olgahospital Stuttgart
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Beamtenbeschäftigung

Aufgaben

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege von überwachungspflichtigen Patient:innen
• Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie Überwachung von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Interventionen
• Interdisziplinäre, kooperative Zusammenarbeit mit allen Beteiligten am Pflegeprozess
• Psychosoziale Betreuung und Anleitung von Kindern und deren Angehörigen
• Durchführung einer professionellen Krankenbeobachtung mit anschließender Pflegedokumentation sowie weiterer administrativer Tätigkeiten zur Qualitätssicherung

Anforderungen

• Pflegefachmann/-Fachfrau für Pädiatrie (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Pädiatrie
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und Übernahme von Verantwortung
• Engagement und Teamfähigkeit
• Weiterentwicklung
• Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Bereitschaft, die Weiterbildung zum/ zur Pflegfachmann-/Fachfrau für pädiatrische IMC-Pflege zu absolvieren

Benefits

• Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
• Alle Mitarbeitenden erhalten ein Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 29,93€
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad"
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken