Fachkräften Coach

Unser Team suchen wir nach einer erfahrenen Persönlichen Assistenz , die sich für den Betrieb und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen begeistert.

Ihr Aufgabenbereich:

• Eigene Verantwortung bei der Bearbeitung aller operativen Personalprozesse -
  arbeitsrechtliche Prozesse, Recruiting, Onboarding, Vertragswesen,
  Steuer- und SV-Prüfungen, Zeugniserstellung bis hin zu Offboarding.

Sie werden persönlicher Ansprechpartner*in für Mitarbeitende
und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen sein.
Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung im Tagesgeschäft sowie bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse ermöglicht auch eine Vertretungsrolle zur Verfügung stehen zu können.

Vorausgesetzte Qualifikationen:

• Akademischer Abschluss mit Schwerpunkt Personalmanagement oder verwandten Bereichen;
• Mehrjährige operative Erfahrung in Gehaltsabrechnung,
  Personalbeschaffung und Betreuung von Mitarbeitenden;